In Deutschland hat sich die Arbeitsmarktsituation für viele Menschen, insbesondere für Hochqualifizierte, verschärft. Bildung galt bisher als beste Versicherung gegen Arbeitslosigkeit und Abhängigkeit von Bürgergeld. Dennoch zeigt die aktuelle Entwicklung, dass dies nicht für alle gilt. Laut einer Analyse von fr.de ist die Arbeitslosigkeit unter Hochqualifizierten in den letzten fünf Jahren um 66% gestiegen. Diese bemerkenswerte Zunahme erfolgt jedoch von einem ohnehin niedrigen Niveau aus.
Die Zahl der Langzeiterwerbslosen, also Menschen, die seit mehr als zwölf Monaten ohne Job sind, zeigt ebenfalls erschreckende Trends. Über 10% dieser Gruppe haben keinen Schulabschluss, wobei zwei Drittel der Bürgergeld-Beziehenden keine abgeschlossene Berufsausbildung vorweisen können. Die aktuelle Arbeitslosenquote unter Akademikern liegt bei 2,9%, was grundsätzlich Vollbeschäftigung bedeutet, dennoch ist der Anstieg der Arbeitslosigkeit hier alarmierend.
Junge Menschen besonders betroffen
Die Situation ist besonders für junge Menschen unter 25 Jahren besorgniserregend. Die Arbeitslosenquote in dieser Altersgruppe liegt bei 29,3%, während die allgemeine Quote bei 26,5% liegt. Im Mai 2025 gab es 5.882 Erwerbslose mit Hochschulabschluss unter 25 Jahren, was 2,3% aller Arbeitslosen dieser Altersgruppe ausmacht. Zudem sind 80% der Erwerbslosen unter 25 Jahren ohne Ausbildungsabschluss, was die Suche nach einer Anstellung zusätzlich erschwert.
Die Bundesagentur für Arbeit meldet, dass die Zahl der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten mit akademischem Abschluss im Jahr 2024 um 166.000 oder 2% angestiegen ist. Beschäftigungszuwächse wurden vor allem in den Bereichen Wirtschaft, Informatik, Medizin, Pharmazie, Psychologie und Jura verzeichnet. Doch trotz dieser positiven Zahlen stagniert die Wirtschaft, was es für Arbeitslose schwierig macht, neue Stellen zu finden.
Berufsorientierung und Fachkräftebedarf
Ein bedrängendes Problem ist der Mangel an Fachkräften. Rund 80% der gemeldeten Stellen richtet sich an Personen mit abgeschlossener Berufsausbildung. Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) berichtet von einem Rückgang bei ausgeschriebenen Stellen, vor allem bei kleineren Unternehmen. Dies trifft oft junge Menschen, da Unternehmen weniger bereit sind, neue Mitarbeiter einzustellen.
Der Stellenabbau betrifft nicht nur die Anzahl der offenen Positionen, sondern auch die Altersstruktur der Erwerbsbevölkerung. Fachkräfte mit Berufsabschluss gehen in Rente, und die Nachbesetzung der Stellen gewinnt an Dringlichkeit. Experten empfehlen daher eine gezielte Berufsorientierung für junge Menschen, insbesondere in Mangelberufen. Denn trotz der hohen Qualifikation können viele nicht auf dem Arbeitsmarkt bestehen, wenn sie nicht über die notwendige praktische Ausbildung verfügen.
Für weitere Informationen über Grundsicherung und Arbeitsmarktzahlen besucht die Bundesagentur für Arbeit.
