Ab Juli 2025 wird Daniela Hagmann die Leitung der Personalabteilung der DONAU Versicherung übernehmen. Dies teilte die Versicherung in einer Pressemitteilung mit. Daniela Hagmann, Jahrgang 1984, hat Rechtswissenschaften an der Universität Wien studiert und zuvor in einer renommierten Wiener Wirtschaftskanzlei gearbeitet. Anschließend konnte sie internationale Erfahrungen in einer Rechtsanwaltskanzlei in San Francisco sammeln. Seit 2014 ist Hagmann im Bereich der Personalangelegenheiten der DONAU Versicherung tätig und wurde im Juli 2024 zur stellvertretenden Leiterin der Personalabteilung ernannt.
Mit ihrem Team betreut sie über 1.300 Führungskräfte und Mitarbeiter:innen und verantwortet sämtliche Personalangelegenheiten des Unternehmens. Die bisherige Leiterin, Gertrud Drobesch, tritt nach über 20 Jahren in den Ruhestand. Vorstandsvorsitzende Judit Havasi äußerte sich positiv über die Zusammenarbeit mit Hagmann und betonte die zentrale Bedeutung der Mitarbeiterentwicklung für den nachhaltigen Unternehmenserfolg.
Fokus auf Mitarbeiterentwicklung
Die DONAU Versicherung legt großen Wert auf die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Judit Havasi unterstreicht, dass die Qualifikation und Karriereförderung der Mitarbeiter entscheidend für die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens sind. Diese Ambitionen stehen im Einklang mit den strategischen Zielen von Hagmann, die Modernisierung und Effizienz in der Personalentwicklung voranzutreiben. Ihr Ansatz könnte auch die Rekrutierung und Weiterbildung von Talenten umfassen, ähnliche Trends, die in der Branche immer wichtiger werden.
In einem anderen Zusammenhang berichtet die DONAU Versicherung über die Herausforderungen und Chancen im Recruiting und der Personalentwicklung. Die Digitalisierung und Technologisierung spielen auch hier eine maßgebliche Rolle. Unternehmen müssen sich anpassen und Technologien nutzen, um den sich ändernden Anforderungen im Arbeitsumfeld gerecht zu werden. Dies könnte Hagmanns Ansatz in ihrer neuen Führungsrolle beeinflussen.
Persönlicher und beruflicher Werdegang
Hagmanns berufliche Laufbahn ist geprägt von einem kontinuierlichen Wachstum in der Personalbranche. Ihre fundierte Ausbildung und die gesammelten Erfahrungen in verschiedenen Rechtsbereichen haben sie gut auf ihre neue Position vorbereitet. Der Übergang in die Leitung der Personalabteilung markiert einen bedeutenden Schritt in ihrer Karriere und gleichzeitig einen Neuanfang für die DONAU Versicherung in der Personalstrategie.
Die Vorfreude auf die zukünftige Zusammenarbeit ist bei der Vorstandsvorsitzenden spürbar, die betont, wie wichtig die richtige Personalführung und -entwicklung für den Unternehmenserfolg sind. Daniela Hagmann wird ohne Zweifel einen wesentlichen Einfluss auf die kulturelle und betriebliche Ausrichtung der DONAU Versicherung haben.
Die gesamte Branche beobachtet gespannt, wie sich diese Veränderungen in der Unternehmensführung und -entwicklung auswirken werden.
Für weitere Informationen zu diesem Thema können Sie die Berichterstattung auf Wirtschaftszeit und DONAU Versicherung verfolgen.
