In Vietnam wird die Frauenbewegung zunehmend zur treibenden Kraft hinter der wirtschaftlichen Entwicklung und der Gründung von Unternehmen. Besonders im Mekong-Delta zeigt sich, wie Frauen durch Selbstbewusstsein und Kreativität nicht nur ihre Lebensqualität verbessern, sondern auch die ihrer Umgebung. Mobilisierungen von Einzelpersonen und Unternehmen unterstützen Frauen bei der Unternehmensgründung, um innovative Ideen auf den Markt zu bringen und Ressourcen zu bündeln. Werden vielfältige Workshops organisiert, die den Gründerinnen helfen, ihre kreativen Ideen umzusetzen und erfolgreiche Geschäftsmodelle zu entwickeln. Vietnam.vn berichtet von verschiedenen Beispielen erfolgreicher Unternehmerinnen aus der Region.
Eine der bemerkenswerten Gründerinnen ist Frau Thu Thao, die ein Unternehmen in der Frischobstproduktion ins Leben rief, das sowohl Arbeitsplätze schafft als auch lokale Probleme löst. Frau Nguyen Thi Be Hai eröffnete mit einem Darlehen von 25 Millionen VND eine Produktionsstätte für konische Hüte, investierte in hochwertige Materialien und sorgte für zehn neue Arbeitsplätze, deren Einkommen sich auf 2-4 Millionen VND pro Monat beläuft. Solche Initiativen fördern nicht nur die wirtschaftliche Unabhängigkeit der Frauen, sondern tragen auch nachhaltig zur Verbesserung der Lebensbedingungen in ihren Gemeinschaften bei.
Erfolgsmodelle im weiblichen Unternehmertum
Die Erfolge der Unternehmerinnen sind vielfältig. So hat Frau Vo Thi Hau ein Unternehmen für handgenähte Handtaschen gegründet, das mittlerweile zwischen 250.000 und 300.000 Handtaschen pro Monat exportiert. Sie erhielt 100 Millionen VND an Darlehen und nahm an einem Unternehmensführungskurs teil, um ihre Fähigkeiten zu stärken. Außerdem verdient Frau Diep Thu Deo durch die Zucht grauer Austernpilze zwischen 7 und 9 Millionen VND pro Monat. Diese Geschäftsmodelle haben nicht nur für die Frauen selbst, sondern auch für ihre Angestellten positive wirtschaftliche Auswirkungen.
Frau Tran Thi My Hanh steht mit ihrem Unternehmen für Premium-Vogelnester, das zertifiziert ist für Lebensmittelsicherheit, ebenfalls exemplarisch für die Erfolge, die Frauen im Rahmen dieser Initiativen erzielen können. Auch Frau Huynh Thi Thy Thy, die den ersten Preis des Startup-Ideenwettbewerbs 2022 gewann, gründete ein Unternehmen, das Kokosnusskekse produziert. Ihre Geschichte zeigt, wie wichtig es ist, Frauen in ihren unternehmerischen Ambitionen zu unterstützen.
Herausforderungen und Unterstützung in Deutschland
Im Gegensatz dazu stehen die Herausforderungen, mit denen Gründerinnen in Deutschland konfrontiert sind. Laut Unternehmertum.de ist der Anteil an Frauen, die ein eigenes Start-up gründen, im Vergleich zu Männern gering. Zu den Gründen zählen ein Mangel an Vorbildern, hohe Barrieren bei Finanzierungen und oft ein geringes Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten. Um diesen Frauen den Einstieg zu erleichtern, wurden Initiativen wie „Women Start-up“ ins Leben gerufen, die Netzwerke aufbauen und den Austausch sowie Unterstützung unter Gründerinnen fördern.
Diese Initiative bietet verschiedene Veranstaltungsformate an, darunter Netzwerkveranstaltungen und den „Female Founder Talk“, wo Unternehmerinnen ihre Erfahrungen schildern. Das Konzept der “Female Entrepreneurship” erkennt die spezifischen Unterschiede in den Erfahrungen und Bedürfnissen von Gründerinnen im Vergleich zu ihren männlichen Kollegen an und zielt darauf ab, weibliche Gründerinnen in der Start-up-Szene sichtbarer zu machen und erfolgreicher zu fördern.
Die positiven Beispiele aus Vietnam und die Unterstützungssysteme in Deutschland verdeutlichen die Bedeutung von ambitiösen Programmen und Initiativen zur Förderung von Frauen in der Wirtschaft. Unterschiedliche Ansätze können miteinander harmonisieren, um die wirtschaftliche Teilhabe von Frauen weltweit zu stärken.
