15 olulist pensioniseaduse muudatust 2024. aastal: mida peavad finantseksperdid praegu teadma

15 olulist pensioniseaduse muudatust 2024. aastal: mida peavad finantseksperdid praegu teadma

Vastavalt aruandele www.gegen-hartz.de,

Pensionäridele tähendavad järgmised kuud veel mitmeid muudatusi pensionivaldkonnas. Jurist ja pensioniekspert Peter Knöppel Hallest annab põhjaliku ülevaate 15 uuendusest, mis jõustusid 1. jaanuaril 2024. Need muudatused võivad otseselt või kaudselt mõjutada pensionäride finantsolukorda.

1. Mindestlohn gestiegen

Üks esimesi muudatusi, mis 2024. aasta jaanuaris pensionäre puudutab, on seadusega ettenähtud miinimumpalga tõus 12,00 eurolt 12,41 eurole brutotunnis. Alates 1. jaanuarist 2025 tõstetakse miinimumpalka veelgi 12,82 euroni.

See miinimumpalga tõus võib positiivselt mõjutada pensionäride sissetulekuid, eriti kui nad teenivad lisatulu mini- või osalise tööajaga töötamise kaudu.

1. Mehr Verdienstmöglichkeiten für Minijobber

Minitööliste piirsissetuleku piiri tõstmine 538 euroni kuus võimaldab pensionäridel tulumaksuvabalt rohkem raha teenida. See võib aidata pensionäridel oma igakuist sissetulekut suurendada, ilma et see ohustaks oma pensioniõigusi.

Olulised muudatused puudutavad ka tööotsijate lõimumistoetuse pikendamist, kodanikutoetuse ja sotsiaaltoetuse tõstmist ning kohustusliku ravi- ja pensionikindlustuse sissemakse määramise piirmäärade korrigeerimist.

Oluline on, et pensionärid saaksid nendest muudatustest teada ja vajadusel oma finantsplaneerimist korrigeeriksid, et uutest regulatsioonidest võimalikult palju kasu saada.