Sairausvakuutusyhtiöiden bonukset ja korvaukset: Mitä kansalaisetuuksien saajien tulee ottaa huomioon

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

www.gegen-hartz.de:n raportin mukaan niillä, joilla on lakisääteinen sairausvakuutus, on mahdollisuus saada osa maksuista takaisin valinnaisen tariffin kautta vakuutusmaksun palautuksella. Tämä tariffi ei sulje pois ennaltaehkäiseviä tutkimuksia ja rokotuksia. Jotkut sairausvakuutusyhtiöt tarjoavat myös bonusmaksuja ja bonuksia terveystietoisesta käyttäytymisestä. Korvauksen määrä vaihtelee sairausvakuutusyhtiöstä riippuen ja voi olla jopa 600 euroa vuodessa. Herää kysymys, lasketaanko nämä bonus- ja palkkiomaksut kansalaisetuuksiin. Sairausvakuutusyhtiöiden bonus- ja palkkiomaksuilla pyritään edistämään terveystietoista käyttäytymistä. Jäsenet voivat saada taloudellisia etuja osallistumalla bonusohjelmiin, esimerkiksi...

Gemäß einem Bericht von www.gegen-hartz.de, gibt es für gesetzlich Versicherte die Möglichkeit, über einen Wahltarif mit Beitragsrückerstattung einen Teil der gezahlten Beiträge zurückzuerhalten. Dieser Tarif schließt Vorsorgeuntersuchungen und Schutzimpfungen nicht aus. Auch einige Krankenkassen bieten Bonuszahlungen und Prämien für gesundheitsbewusstes Verhalten an. Die Höhe der Rückerstattung variiert je nach Krankenkasse und kann bis zu 600 Euro pro Jahr betragen. Es stellt sich die Frage, ob diese Bonus- und Prämienzahlungen auf das Bürgergeld angerechnet werden. Die Bonus- und Prämienzahlungen der Krankenkassen haben das Ziel, gesundheitsbewusstes Verhalten zu fördern. Mitglieder können durch die Teilnahme an Bonusprogrammen finanzielle Vorteile erhalten, beispielsweise durch die …
www.gegen-hartz.de:n raportin mukaan niillä, joilla on lakisääteinen sairausvakuutus, on mahdollisuus saada osa maksuista takaisin valinnaisen tariffin kautta vakuutusmaksun palautuksella. Tämä tariffi ei sulje pois ennaltaehkäiseviä tutkimuksia ja rokotuksia. Jotkut sairausvakuutusyhtiöt tarjoavat myös bonusmaksuja ja bonuksia terveystietoisesta käyttäytymisestä. Korvauksen määrä vaihtelee sairausvakuutusyhtiöstä riippuen ja voi olla jopa 600 euroa vuodessa. Herää kysymys, lasketaanko nämä bonus- ja palkkiomaksut kansalaisetuuksiin. Sairausvakuutusyhtiöiden bonus- ja palkkiomaksuilla pyritään edistämään terveystietoista käyttäytymistä. Jäsenet voivat saada taloudellisia etuja osallistumalla bonusohjelmiin, esimerkiksi...

Sairausvakuutusyhtiöiden bonukset ja korvaukset: Mitä kansalaisetuuksien saajien tulee ottaa huomioon

www.gegen-hartz.de:n raportin mukaan niillä, joilla on lakisääteinen sairausvakuutus, on mahdollisuus saada osa maksuista takaisin valinnaisen tariffin kautta vakuutusmaksun palautuksella. Tämä tariffi ei sulje pois ennaltaehkäiseviä tutkimuksia ja rokotuksia. Jotkut sairausvakuutusyhtiöt tarjoavat myös bonusmaksuja ja bonuksia terveystietoisesta käyttäytymisestä. Korvauksen määrä vaihtelee sairausvakuutusyhtiöstä riippuen ja voi olla jopa 600 euroa vuodessa. Herää kysymys, lasketaanko nämä bonus- ja palkkiomaksut kansalaisetuuksiin.

Sairausvakuutusyhtiöiden bonus- ja palkkiomaksuilla pyritään edistämään terveystietoista käyttäytymistä. Jäsenet voivat saada taloudellisia etuja osallistumalla bonusohjelmiin, esimerkiksi kattamalla kuntolaitteiden tai studiojäsenyyden kustannuksia. Jotkut sairausvakuutusyhtiöt tarjoavat jopa 400 euron bonusmaksuja. Näitä maksuja ei lasketa tuloiksi kansalaisavustuksessa ja ne voidaan pitää.

Lakisääteisten ja yksityisten sairausvakuutusyhtiöiden vakuutusmaksupalautuksia ei myöskään lasketa kansalaisetuuksiin niin kauan kuin vakuutettu ei käytä vuoden aikana mitään ennaltaehkäiseviä palveluita. Tämän käyttötarkoituksen mukaisen tulon oikeusperusta on sosiaaliturvalain V 53 §:n 2 momentissa.

On kuitenkin vakuutusmaksuja, jotka maksetaan jäsenille sairausvakuutusyhtiön hyvän taloudellisen tilanteen vuoksi ja jotka lasketaan tuloksi kertaluonteisena kansantulona. Jos bonukset tai palautukset lasketaan väärin tuloksi, on hyvä tehdä vastalause ja mainita tulojen tarkoitus.

Kaiken kaikkiaan sairausvakuutusyhtiöiden bonus- ja vakuutusmaksut osoittavat suuntausta kohti palkitsevaa ja terveystietoista käyttäytymistä. Tämä tarkoittaa, että jäsenet voivat saada taloudellisia kannustimia terveydestään huolehtimiseen ilman, että nämä lisätulot lasketaan mukaan kansalaisavustukseen. Tämä voi auttaa lisäämään vakuutettujen hyvinvointia ja pienentämään terveydenhuollon kustannuksia pitkällä aikavälillä.

Lue lähdeartikkeli osoitteessa www.gegen-hartz.de

Artikkeliin