前公务员养老金的发展：增长、成本和影响

前公务员养老金的发展：增长、成本和影响

根据一份报告 www.fr.de ，前公务员养老金支出正在稳步增加。 2022年1月，养老金领取者的平均月工资总额为3,240欧元，比上一年的3,170欧元有所增长。此外，约378,600名幸存者领取了养老金福利，相当于增加了0.3%。

2022 年，前公务员养老金支出总额达 534 亿欧元。加上遗属养老金成本 84 亿欧元，约占国内生产总值 (GDP) 的 1.6%。 2021年，支出达525亿欧元，加上83亿欧元的遗属福利，占GDP的1.7%。

与往年一样，在国有部门工作的教师有 461,600 人，占所有养老金领取者的 33.1%，构成了德国最大的退休人员群体。德国联邦铁路和邮局的前公务员是第二大群体，有28.41万人，占20.4%。

2000 年至 2020 年间，养老金领取者人数急剧增加（+53.9%）。这一增长主要是由于20世纪60年代和1970年代聘请了大量教师。在本州地区，退休人员的数量在这 20 年里几乎增加了两倍（+181.1%）。

2022年新增退休人员5.9万人中，有4.65万人（79%）退休，平均年龄为63岁零9个月。然而，只有11,700人达到法定退休年龄（占所有新退休人员的20%）。

其余 34,800 人（占所有新退休人员的 59%）提前退休或达到特殊年龄限制，例如适用于监狱服务或职业士兵的年龄限制。另有 10,300 人，即 2022 年新退休人员的 17%，因丧失工作能力而被迫退休。他们退休时平均年龄为56岁零9个月。

养老金领取者的急剧增加以及国家和市政部门退休人数的增加表明养老金成本将继续上升。特别是，提前退休人数的增加给养老金融资带来了挑战。

因此，对市场和金融部门的影响可能是公共预算为养老金融资的压力增加。这可能会导致未来的财政决策和预算面临更大的压力，以支付不断上涨的养老金成本。此外，这可能会对长期经济稳定产生影响，特别是如果人口发展导致融资问题进一步恶化。