Financiële prikkels voor werken op de pensioengerechtigde leeftijd: CDU en Groenen met soortgelijke voorstellen van maximaal 10.000 euro per jaar

Financiële prikkels voor werken op de pensioengerechtigde leeftijd: CDU en Groenen met soortgelijke voorstellen van maximaal 10.000 euro per jaar

Er is een tekort aan geschoolde arbeidskrachten in Duitsland, terwijl tegelijkertijd veel oudere werknemers na de pensioengerechtigde leeftijd doorwerken. Minister van Economische Zaken Robert Habeck van de Groene Partij en secretaris-generaal van de CDU, Carsten Linnemann, hebben daarom voorgesteld financiële prikkels te creëren om oudere werknemers aan te moedigen langer te werken. Beide politici hebben vergelijkbare concepten ontwikkeld die werknemers potentieel tot 10.000 euro per jaar extra kunnen opleveren. Het voorstel van Linnemann bepaalt dat tot 2.000 euro per maand aan inkomen voor werknemers met de pensioengerechtigde leeftijd belastingvrij blijft. Habeck stelt daarentegen voor dat oudere werknemers naast hun salaris de vroegere werkgeversbijdragen aan pensioen- en werkloosheidsverzekeringen zouden moeten ontvangen. Deze bijdragen bedragen 10,6 procent van het brutosalaris. Bij een gemiddeld inkomen zou het voorstel van Habeck overeenkomen met een bijkomend inkomen van 434 euro per maand of 5.215 euro per jaar. Het debat over deze voorstellen is controversieel. Links waarschuwt dat ouderen gedwongen moeten worden om te werken tot ze sterven. De SPD wijst prikkels voor oudere werknemers fundamenteel af, terwijl de FDP prikkels voor langere werktijden ondersteunt, maar het CDU-voorstel verwerpt. Het valt nog te bezien welke impact deze voorstellen zullen hebben op de arbeidsmarkt en de financiële sector. (Bron: www.businessinsider.de)