Rahaline võrdsus: ekspert paljastab naiste salajased läbirääkimisnõuanded!

Rahaline võrdsus: ekspert paljastab naiste salajased läbirääkimisnõuanded!

Saksamaal seisavad naised endiselt silmitsi märkimisväärsete rahaliste raskustega. See tõestab Utoopia -Ekspert Claudia Müller, kogenud finantstreener ja naiste rahandusfoorumi asutaja. Juba 2023. aastal kannatas naiste ja meeste palgaerinevus 18%, mis tähendab, et nad teenivad keskmiselt 20,84 eurot tunnis, mehed aga 25,30 eurot. Vaatamata langusele alates 2006. aastast, on see lahknevus endiselt märkimisväärne ja sellel on sügavamad põhjused.

Varem Deutsche Bundesbankis töötanud Müller selgitab, et isegi sama ettevalmistuse ja palgaläbirääkimiste järjekindlusega saavutavad naised sageli vähem palgatõusu. Tihti peetakse neid mitte eriti sümpaatseteks või isegi rahaahneteks. Selle tulemusena on naised läbirääkimistel struktuuriliselt ebasoodsas olukorras ja neil puudub rahaline vastutus.

Rahalise ebasoodsa olukorra tegelikkus

Struktuurne ebaõiglus ilmneb ka pensionikindlustuses. Sooline pensionilõhe on murettekitav, sest naised said 2022. aastal keskmiselt vaid 842 eurot pensioni, Lääne-Saksamaa mehed aga 1256 eurot. Sellel on tõsised tagajärjed, sest iga viiendat üle 65-aastast naist ähvardab vaesus. Sageli tsiteeritud emaduskaristuse tõttu kaotavad naised kuni kaks kolmandikku oma eluaegsest sissetulekust, mis on tihedalt seotud traditsiooniga, mille kohaselt katkestavad nad suurema tõenäosusega oma karjääri pere loomiseks.

Lisaks teevad naised päevas keskmiselt 79 minutit rohkem tasustamata hooldustööd kui mehed, mis suurendab rahalist ebavõrdsust. Selle olukorra vastu võitlemiseks soovitab Müller naistel oma rahalise olukorra parandamiseks regulaarselt palkade osas läbi rääkida. Arutelu olulised aspektid on partnerluste rahalise õigluse vaatenurk ja vanaduse ootamise kontseptsioon.

Teekond rahalise sõltumatuse poole

Projekt Naiste rahandus on pühendatud sellele, et aidata naistel oma rahaasju paremini kontrollida. See rõhutab vajadust koguda reserve ja tõsta teadlikkust oma rahaasjadest. Sooline teadlikkuse lõhe on endiselt suur väljakutse, kuna paljud naised ei ole piisavalt teadlikud, et nad peavad oma rahaasjade eest aktiivselt vastutama. See näitab ka, et Saksamaal on vaid kolmandik aktsiainvestoritest naised, kuigi huvi investeeringute vastu on suur.

2013. aasta lahutusseaduse reformid ja seaduslik õigus päevahoiule on muutnud naiste tööturule naasmise lihtsamaks, kuid ei paku vajalikku rahalist kindlust. Pensionireformid on vähendanud ka õigust lesepensionile ega tugevda kaitset vaesuse vastu vanemas eas.

Üldiselt on naiste rahaline ebasoodne olukord endiselt pakiline probleem, mis nõuab ühiseid jõupingutusi. Finantsharidus ja regulaarsed palgaläbirääkimised on hädavajalikud, et paremini väljakutsetele vastata ja luua võrdsem rahaline tulevik.