Femeile în capcana bătrâneții: Cum protejează furnizarea financiară împotriva riscului sărăciei!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Articolul evidențiază finanțele femeilor, care vor câștiga în medie cu 16% mai puțin în 2024 și oferă sfaturi pentru planificarea pensionării.

Der Artikel beleuchtet die Finanzen von Frauen, die 2024 im Durchschnitt 16% weniger verdienen, und gibt Tipps zur Altersvorsorge.
Articolul evidențiază finanțele femeilor, care vor câștiga în medie cu 16% mai puțin în 2024 și oferă sfaturi pentru planificarea pensionării.

Femeile în capcana bătrâneții: Cum protejează furnizarea financiară împotriva riscului sărăciei!

În 2024, femeile vor câștiga în medie cu 16% mai puțin decât bărbații, ceea ce este cunoscut sub numele de diferența de remunerare între femei și bărbați. Acest decalaj a scăzut cu două puncte procentuale față de anul precedent, dar rămâne o problemă centrală în societate. Pentru locuri de muncă identice, femeile câștigă cu aproximativ 6% mai puțin decât colegii lor de sex masculin. În timp ce bărbații primesc o pensie medie de pensionare de 25.000 de euro pe an, suma pentru femei este de doar 15.000 de euro. Acest lucru arată o diferență în creștere între sexe în ceea ce privește pensiile de vârstă, care se datorează veniturilor mai scăzute ale femeilor și drepturilor lor scăzute asociate la pensii statutare și scheme de pensii ale companiei, cum ar fi tagesschau.de raportat.

Un alt detaliu îngrijorător este că mai puțin de un sfert din planurile de pensii ale companiei sunt pentru femei, ceea ce le crește riscul financiar la bătrânețe. Părăsirea unei relații poate reprezenta, de asemenea, un risc crescut de sărăcie pentru femei. Multe femei căsătorite sunt în ipoteza greșită că au dreptul la sprijin post-marital pe tot parcursul vieții în cazul unei separări, ceea ce adesea nu este cazul în realitate. Experții recomandă ca femeile să-și reglementeze finanțele în parteneriate și să facă provizii private de la început.

Strategii pentru reducerea decalajului de pensii

În ceea ce privește diferențele de pensii, este important să se examineze cu atenție cererile individuale de la schemele de pensii statutare și ale companiei. Femeile sunt sfătuite să înlăture aceste cereri și decalajele de pensii prin furnizare privată. Cu toate acestea, multe femei au dificultăți în a investi în bursă. Este esențial să determinați un profil de risc personal și să investiți în fonduri indexate (ETF) cu costuri reduse. Sondajele arată că femeile obțin adesea rezultate mai bune decât bărbații atunci când investesc dvag.de determină.