Aposentação antecipada aos 61 anos: Aposentação antecipada possível

Aposentação antecipada aos 61 anos: Aposentação antecipada possível

Se quiser reformar-se antecipadamente aos 61 anos, poderá fazê-lo sob determinadas condições. É importante que a pessoa tenha pago o seguro de pensão legal durante pelo menos cinco anos e receba o subsídio de desemprego 1 nos últimos dois anos antes do início da reforma. Dado que as deduções à pensão devem ser tidas em conta em caso de reforma antecipada, é aconselhável uma avaliação precisa do impacto financeiro. Os descontos são calculados segundo uma fórmula em que o número de meses adiantados é multiplicado por 0,3%.

É também crucial para a reforma antecipada aos 61 anos que não haja bloqueio no subsídio de desemprego 1. A pessoa também deve ter trabalhado nos últimos quatro anos antes da idade de reforma. Uma possibilidade é o empregador notificar a rescisão, o que possibilita a reforma antecipada aos 63 anos e o recebimento do subsídio de desemprego 1 durante o período de transição.

É aconselhável aconselhamento completo de um consultor de pensões para examinar as necessidades individuais e escolher a melhor opção. Existem diferentes maneiras de se aposentar mais cedo e um profissional pode ajudar a encontrar o melhor caminho. Em última análise, a reforma antecipada aos 61 anos pode ser uma solução adequada para algumas pessoas escaparem à vida profissional quotidiana e iniciarem uma reforma bem merecida.