Niveluri ridicate de îmbolnăvire în Turingia: efect de domino din cauza absențelor și lipsei de personal

Niveluri ridicate de îmbolnăvire în Turingia: efect de domino din cauza absențelor și lipsei de personal

Potrivit unui raport al www.thueringer- Allgemeine.de, există un trend alarmant în concediile medicale în Turingia. Casele de asigurări de sănătate au observat o creștere semnificativă a cazurilor de îmbolnăvire în rândul angajaților în ultimul an. KKH Kaufmännische Krankenkasse a înregistrat în special 218 cazuri de îmbolnăvire la 100 de membri, ceea ce corespunde unei creșteri de șase procente față de anul precedent. La IKK Classic, concediul medical a crescut și el la un record de 7,26 la sută.

Principalele motive ale absenței de la locul de muncă au fost în primul rând bolile respiratorii, care duc la mult stres suplimentar pentru colegii rămași. Acest lucru ar putea duce la suprasolicitare, epuizare și concedii medicale suplimentare. În plus, rapoartele AOK arată că bolile mintale au crescut cu aproape jumătate în ultimii 10 ani.

Această evoluție poate avea un impact semnificativ asupra pieței muncii și a sectorului financiar. Lipsa de personal și absențele pot duce la pierderea productivității, în timp ce creșterea costurilor medicale ar putea pune o presiune asupra poziției financiare a companiilor de asigurări de sănătate. În plus, companiile s-ar putea confrunta cu costuri mai mari din cauza orelor de lucru pierdute și a necesității de compensare din partea angajaților rămași.

Prin urmare, este important ca companiile și asigurătorii să implementeze mecanisme de prevenire și promovare a sănătății pentru a reduce absența bolii și a menține sănătatea angajaților. Acest lucru ar putea avea efecte pozitive pe termen lung asupra productivității și poziției financiare.