Vysoká úroveň chorôb v Durínsku: dominový efekt v dôsledku absencií a nedostatku personálu
Podľa správy z www.thueringer-Allgemeine.de existuje v Durínsku alarmujúci trend absencie v chorobe. Zdravotné poisťovne zaznamenali v uplynulom roku výrazný nárast ochorení zamestnancov. Najmä KKH Kaufmännische Krankenkasse zaznamenala 218 ochorení na 100 členov, čo v porovnaní s predchádzajúcim rokom zodpovedá nárastu o šesť percent. Na IKK Classic stúpla aj nemocenská na rekordných 7,26 percenta. Hlavnými dôvodmi absencie v práci boli predovšetkým ochorenia dýchacích ciest, ktoré vedú k ďalšiemu stresu pre zvyšných kolegov. To by mohlo viesť k prepracovaniu, vyčerpaniu a ďalšej práceneschopnosti. Okrem toho správy AOK ukazujú, že duševné choroby...

Vysoká úroveň chorôb v Durínsku: dominový efekt v dôsledku absencií a nedostatku personálu
Podľa správy od www.thueringer- Allgemeine.de, v Durínsku je alarmujúci trend práceneschopnosti. Zdravotné poisťovne zaznamenali v uplynulom roku výrazný nárast ochorení zamestnancov. Najmä KKH Kaufmännische Krankenkasse zaznamenala 218 ochorení na 100 členov, čo v porovnaní s predchádzajúcim rokom zodpovedá nárastu o šesť percent. Na IKK Classic stúpla aj nemocenská na rekordných 7,26 percenta.
Hlavnými dôvodmi absencie v práci boli predovšetkým ochorenia dýchacích ciest, ktoré vedú k ďalšiemu stresu pre zvyšných kolegov. To by mohlo viesť k prepracovaniu, vyčerpaniu a ďalšej práceneschopnosti. Okrem toho zo správ AOK vyplýva, že za posledných 10 rokov vzrástol počet duševných chorôb takmer o polovicu.
Tento vývoj môže mať významný vplyv na trh práce a finančný sektor. Nedostatok zamestnancov a absencie môžu viesť k strate produktivity, zatiaľ čo rastúce náklady na zdravotnú starostlivosť by mohli zaťažiť finančnú situáciu zdravotných poisťovní. Spoločnosti by navyše mohli čeliť vyšším nákladom kvôli strate pracovného času a potrebe kompenzácie od zostávajúcich zamestnancov.
Je preto dôležité, aby spoločnosti a poisťovne zaviedli mechanizmy prevencie a podpory zdravia s cieľom znížiť práceneschopnosť a zachovať zdravie zamestnancov. To by mohlo mať dlhodobý pozitívny vplyv na produktivitu a finančnú situáciu.
Prečítajte si zdrojový článok na www.thueringer-Allgemeine.de