Inštitút IFO: Odborníci obhajujú neskorší vek odchodu do dôchodku a spájajú ho so strednou dĺžkou života

Inštitút IFO: Odborníci obhajujú neskorší vek odchodu do dôchodku a spájajú ho so strednou dĺžkou života

Podľa správy od www.n-tv.de Inštitút IFO navrhuje spojiť vek odchodu do dôchodku so zvyšovaním priemernej dĺžky života a zosúladiť zvyšovanie dôchodku s mierou inflácie. Odborníci ústavu tvrdia, že vek odchodu do dôchodku by sa mal prispôsobiť zvyšujúcej sa strednej dĺžke života, aby sa dlhodobo odbremenili dôchodkové fondy a pomer dôchodcov a zamestnaných ľudí zostal stabilný.

Takéto opatrenie by mohlo mať významný vplyv na trh práce a finančný sektor. Neskorší odchod do dôchodku by mohol viesť k tomu, že ľudia zostanú na trhu práce dlhšie, čo by mohlo viesť k zvýšeniu produktivity a hospodárskeho rastu. Mohlo by to však viesť aj k dlhšiemu obdobiu nezamestnanosti u mladších uchádzačov o zamestnanie, keďže starší pracovníci zostanú na svojom mieste dlhšie.

Zmena zvyšovania dôchodkov zo zvyšovania miezd na infláciu by mohla pomôcť spomaliť výdavky na dôchodky a stabilizovať dôchodkové fondy. Znamenalo by to však aj to, že dôchodcovia môžu mať menšiu kúpnu silu, keďže ich dôchodky nerastú rovnakým tempom ako mzdy.

Zahrnutie samostatne zárobkovo činných osôb a štátnych zamestnancov do platenia príspevkov by mohlo krátkodobo odbremeniť dôchodkové fondy, no z dlhodobého hľadiska viesť k vyšším výplatám. To by mohlo viesť k výraznému zaťaženiu dôchodkových fondov.

Celkovo by opatrenia navrhované inštitútom IFO mohli výrazne zmeniť dôchodkový systém a svet práce v Nemecku. Je však dôležité vziať do úvahy, že takéto zmeny majú aj sociálno-politické dôsledky a môžu mať pre občanov ďalekosiahle dôsledky.