Menrad depune faliment: 100 de locuri de muncă în Schwäbisch Gmünd afectate!
Producătorul de ochelari Menrad a depus faliment, 100 de locuri de muncă vor fi pierdute. Motivele sunt problemele de lichiditate și scăderea vânzărilor.
Menrad depune faliment: 100 de locuri de muncă în Schwäbisch Gmünd afectate!
Producătorul tradițional de ochelari Menrad a depus faliment și pierde 100 de locuri de muncă dintr-un total de aproximativ 250 de locuri de muncă la sediul său german din Schwäbisch Gmünd. Raportul de insolvență a fost depus la tribunalul districtual responsabil din Aalen la 31 martie 2025. Compania, care a fost condusă de Eberhard și Hermann Müller-Menrad în a patra generație de când a fost fondată în 1896, se confruntă în primul rând cu probleme de lichiditate și cu o scădere a comenzilor și vânzărilor, care au apărut într-un mediu de piață dificil. T Online raportează că locurile de muncă vor fi pierdute în principal în domeniile producție, marketing și vânzări.
Până acum, salariile angajaților pentru lunile martie, aprilie și mai 2025 au fost asigurate prin bani de insolvență de la Agenția Federală pentru Ocuparea Forței de Muncă. Cu toate acestea, de la sfârșitul lunii mai, Menrad nu va mai putea acoperi singur salariile. Administratorul de insolvență Florian Zistler de la firma de avocatură PLUTA a subliniat deja că decalajul de finanțare este prea mare pentru a continua operațiunile. Mercur subliniază că, pe lângă cei 100 de angajați afectați de la sediul Schwäbisch Gmünd, un total de aproximativ 115 de angajați sunt afectați de insolvență.
Locații și perspective
Menrad plănuiește să închidă locația Schwäbisch Gmünd, în timp ce locația din München, care este responsabilă pentru designul și marketingul produsului, va rămâne neafectată pentru moment. Zistler și conducerea au inițiat deja discuții inițiale cu potențiali investitori pentru a examina o preluare a mărcii și pentru a urmări obiectivul de menținere și stabilizare a companiei.
Deși situația este tensionată, există semnale pozitive din discuțiile privind preluarea mărcii, care trezesc speranțe că compania și locurile de muncă rămase vor putea fi salvate. De asemenea, trebuie menționat că în jur de 80 de angajați din străinătate care sunt responsabili de vânzări nu sunt afectați de faliment.
Având în vedere istoria de 130 de ani a lui Menrad, industria rămâne curioasă dacă și sub ce formă compania se poate repoziționa în viitor pentru a face față provocărilor pieței.