Mini-jobberi oprez: porasli doprinosi za mirovinsko osiguranje!

Mini-jobberi oprez: porasli doprinosi za mirovinsko osiguranje!

Mini-jobberi koji od 1. siječnja 2024. godine zarađuju najmanje 12,41 euro po satu zakonski su dužni dio svoje zarade uplaćivati ​​u mirovinsko osiguranje. Ova uredba uvedena je kako bi se u socijalnu sigurnost uključile i marginalno zaposlene osobe. Poslodavci koji zapošljavaju male poslove moraju plaćati paušalni iznos od 15 posto njihove zarade u mirovinski fond. Za mjesečna primanja od 538 eura uključujući osobne doprinose, to konkretno znači da poslodavac uplaćuje 80,70 eura, a sam mini-jobber 19,36 eura u mirovinsko osiguranje.

Moguće je osloboditi se obveze mirovinskog osiguranja kao mini-jobber. Za to je potrebno podnijeti pisani zahtjev poslodavcu. Važno je napomenuti da poslodavac i dalje mora plaćati paušalni doprinos, čak i ako je mali posao oslobođen stvarnog plaćanja. Njemačko mirovinsko osiguranje preporuča da pribavite detaljne informacije prije nego što budete oslobođeni plaćanja vlastitih doprinosa. Prethodno mirovinsko osiguranje može utjecati na kasniju socijalnu sigurnost, posebice u slučaju invaliditeta.

Za osobe s malim poslovima mirovinsko osiguranje nudi mogućnost skupljanja male svote za kasniju mirovinu. Mini-posao s mjesečnom plaćom od 538 eura mjesečnu mirovinu nakon godinu dana može povećati za gotovo pet eura. Stoga je preporučljivo pažljivo ispitati dugoročne učinke izuzeća iz mirovinskog osiguranja kako bi se osigurala socijalna sigurnost iu dobi za umirovljenje.