Bovengrens voor het pensioen: De Buitenlandse Pensioenwet regelt de maximale verdienpunten

Bovengrens voor het pensioen: De Buitenlandse Pensioenwet regelt de maximale verdienpunten

Volgens een rapport van www.fr.de heeft de Buitenlandse Pensioenwet een bovengrens voor pensionering vastgesteld. Volgens de bepalingen van de buitenlandse pensioenwet mag een getrouwd stel niet meer dan 40 loonpunten ontvangen voor perioden onder de buitenlandse pensioenwet. De grens van de gezamenlijke maximale waarde van 40 loonpunten geldt altijd als het BRD-aandeel in het pensioen van beide partners groter is dan 40 loonpunten.

Deze regeling kan aanzienlijke gevolgen hebben voor gepensioneerden in Duitsland. Eén betaalpunt komt momenteel overeen met 36,02 euro in West-Duitsland en 35,52 euro in Oost-Duitsland. Deze limiet op de gezamenlijke spaarpunten zou ertoe kunnen leiden dat echtparen met hogere pensioenaanspraken dit bedrag niet overschrijden en dus minder pensioen ontvangen. Voor sommige gepensioneerden die voorheen een pensioen tot 3.000 euro ontvingen, kan dit een aanzienlijk inkomensverlies betekenen.

De Buitenlandse Pensioenwet (BRD) werd in 1969 ingevoerd om ervoor te zorgen dat buitenlandse werknemers die in Duitsland hebben gewerkt en vervolgens naar hun thuisland terugkeren, ook recht hebben op een pensioen. De BRD heeft niet alleen gevolgen voor werknemers die in Duitsland tewerkgesteld zijn en onderworpen zijn aan sociale verzekeringspremies, maar ook voor hun nabestaanden en buitenlandse gepensioneerden die al een pensioen uit Duitsland ontvangen en naar het buitenland zijn verhuisd.

Voor de financiële sector zou deze regelgeving ook kunnen betekenen dat adviseurs in de pensioen- en verzekeringssector zich moeten aanpassen aan nieuwe uitdagingen om hun klanten zo goed mogelijk te kunnen adviseren. Bij de berekening van de pensioenrechten en de pensioenplanning moet nu ook rekening worden gehouden met de bovengrens voor verdienpunten volgens de BRD.

Het valt nog te bezien welke gevolgen de introductie van dit plafond zal hebben voor de obligatiemarkt en de financiële sector als geheel. Het is echter duidelijk dat deze regeling voor veel gepensioneerden in Duitsland een belangrijke beperking vormt en gevolgen zal hebben voor hun financiële situatie en toekomstplanning.