Suche
Mein Konto
Pensioengerechtigde leeftijd in Duitsland: wanneer mogen werknemers met pensioen?
Ontdek voor welke leeftijdsgroepen het in Duitsland nog mogelijk is om zonder aftrek met pensioen te gaan. Welke criteria er gelden en welke uitzonderingen er zijn, leest u hier.
Pensioengerechtigde leeftijd in Duitsland: wanneer mogen werknemers met pensioen?
Wanneer werknemers in Duitsland met pensioen mogen, hangt af van het geboortejaar. Sommigen mogen eerder met pensioen, terwijl anderen de leeftijd van 67 jaar moeten bereiken. Het pensioenbeleid in Duitsland, vooral het pensioenpakket van de huidige regeringscoalitie, zorgt voor veel discussie en kritiek. Minister van Arbeid Hubertus Heil (SPD) en minister van Financiën Christian Lindner (FDP) presenteerden in maart een nieuw pensioenconcept dat verstrekkende gevolgen zou kunnen hebben. Naast de huidige ontwikkelingen houden veel mensen zich ook bezig met vragen over hun persoonlijke pensioenleeftijd en pensioenhoogte, afhankelijk van het geboortejaar.
De meeste mensen in Duitsland zijn van plan om op 67-jarige leeftijd met pensioen te gaan. Voor sommige leeftijdsgroepen is vervroegde pensionering zonder aftrek mogelijk. Het pensioenfonds eist dat werknemers minimaal vijf jaar premie betalen om recht te hebben op pensioen. Om aanspraak te kunnen maken op een arbeidsongeschiktheids- of ouderdomspensioen zijn lange verzekeringsperioden van 35 jaar vereist.
De verwachting is dat de pensioengerechtigde leeftijd wordt verhoogd naar 67 jaar, al zijn er altijd discussies over verdere aanpassingen vanwege de stijgende pensioenlasten. Minister van Arbeid Heil heeft voor de huidige legislatuur pensioenen op 69 of zelfs 70 jaar uitgesloten. Er kunnen echter mogelijkheden voor vrijwilligerswerk worden overwogen voor gepensioneerden die langer actief willen blijven. Deze stap zou de discussie over de pensioenleeftijd mogelijk opnieuw kunnen aanwakkeren.
Slechts enkele leeftijdsgroepen, vooral degenen geboren tussen 1958 en 1963, kunnen vóór hun 67ste met pensioen gaan zonder aftrek. Voor alle anderen, vooral degenen die na 1964 zijn geboren, is het pensioen gepland vanaf de leeftijd van 67 jaar na 35 jaar premies. Kortingen zijn onvermijdelijk voor vervroegde pensionering voor nieuwere generaties, behalve voor mijnwerkers, voor wie uitzonderingen bestaan. Ook voor toekomstige gepensioneerden is het belangrijk om na te gaan of zij recht hebben op meer pensioenpunten. Dit kan namelijk invloed hebben op hun pensioenbedrag.