Suche
Mein Konto
Пенсионно осигуряване и миниработи: нови правила от 2024 г
Разберете как една година мини-работа може да се отрази на вашата пенсия. Струва ли си да плащате в пенсионния фонд? Открийте предимствата и недостатъците. #Миниработа #Пенсия #Пенсионно осигуряване
Пенсионно осигуряване и миниработи: нови правила от 2024 г
Мини работните места са широко разпространени в Германия с милиони хора в такива трудови правоотношения. Според актуално проучване на Федералната агенция по заетостта през януари тази година са регистрирани общо 7,5 милиона нископлатени служители. Това доведе до 4,1 милиона души, които са работили само мини-работа, докато 3,3 милиона са имали мини-работата като странична дейност. От началото на 2024 г. има някои промени за миниработниците.
За много хора мини-работата е начин да печелят допълнителни пари за издръжка или наем. Въпреки това е важно да вземете предвид въздействието върху вашата пенсия при пенсиониране. Една малка работа сама по себе си често може да не е достатъчна, за да се избегне бедността в напреднала възраст. Едно от съображенията би било да плащате пенсионно осигуряване. Според немското пенсионно осигуряване, ако печелите 538 евро на месец, месечната ви пенсия се увеличава с пет евро след една година на мини работа.
Има ясни предимства при регистриране на мини работа и плащане на пенсионно осигуряване. Това включва събиране на месеци на чакане, искове за пенсии за инвалидност, държавни субсидии като пенсията Riester, искове за рехабилитационни услуги, платен отпуск и много други. Плащането на вноски е особено полезно за родителите, тъй като вноските се увеличават значително при изчисляване на пенсията между третата и десетата годишнина на детето.
Важно е обаче да се вземе предвид, че разходите за внасяне на пенсионни осигуровки се поделят между работодателите и миниработниците. Размерът на вноската в момента е 18,6 процента, но поне 32,55 евро. Всеки миниработник трябва да прецени индивидуално дали си струва да плаща вноски за пенсионно осигуряване. Много възрастни хора също работят миниработи, за да допълнят ограничените си пенсии. Има много причини за ниските пенсии, включително непълни трудови стажове, ниско заплащане въпреки работата през целия живот и индивидуални жизнени обстоятелства, които трябва да бъдат взети под внимание.