联邦机构巨额赤字：失业率创历史新高！

联邦机构巨额赤字：失业率创历史新高！

由于失业率上升和工作时间短，联邦就业局面临严重赤字。根据周五提交给联邦议院预算委员会的最新报告，预计2023年赤字将超过23亿欧元。联邦政府当前的秋季预测加剧了这一问题，该预测预计2025年失业率为294万，高于此前估计的276万。 2024年，联邦机构计划将支出比最初预测增加24.6亿欧元，反映出劳动力市场持续面临的挑战。

联邦机构的收入“基本上按计划”增长，但失业、短时工作和破产福利的成本急剧上升。特别是，破产资金支付额增长了23.5%，达到6.3亿欧元，这清楚地表明公司破产数量的增加。积极的劳动力市场政策也需要增加支出：2024年支出从38.2亿欧元增加到43.6亿欧元。

主动和被动劳动力市场政策

在这些发展的背景下，劳动力市场政策变得越来越重要。这包括影响劳动力市场供需的所有措施。劳动力市场政策分为主动型和被动型。积极的劳动力市场政策旨在让失业者，特别是长期失业者和老年工人重新就业。从历史上看，它的目的通常是通过就业和技能培训等计划来解决失业问题。

另一方面，还有被动的劳动力市场政策，通过失业救济金和短期工作福利等工资替代福利来减轻失业的经济后果。在公共资源稀缺和就业下降的时代，积极的劳动力市场政策的有效性越来越受到质疑。他们的措施往往只惠及特定群体，而强调失业者的个人责任，例如减少工资替代福利。

欧洲对劳动力市场的影响

除立法机关外，负责劳动力市场政策的机构还有联邦就业局、雇主协会和工会。欧盟也发挥着越来越重要的作用，特别是通过对工人自由流动的监管。自2011年5月起，德国劳动力市场向中东欧国家公民开放，这对各国劳动力市场政策产生了多方面的影响。这是在成员国不同的社会政策标准和传统的背景下发生的。

联邦就业局面临的挑战不仅体现在财务预测上，还体现在设计现代有效的劳动力市场政策的必要性上。事态发展表明，有针对性地支持弱势群体并适应欧洲框架条件至关重要。

联邦政府即将在 2029 年提供 119 亿欧元的流动性援助，这可能有助于减轻联邦机构的财务负担，并确保劳动力市场的关键稳定。然而，考虑到动态的市场状况，情况将如何发展仍有待观察。

有关德国劳动力市场政策的影响和机制的更多信息，请查看综合 经济学词典 以及详细的分析 当局镜子 。