Η Thyssenkrupp αντιμετωπίζει ριζικές ξεκάθαρες περικοπές: Το 50% των θέσεων εργασίας σε κίνδυνο!

Η Thyssenkrupp αντιμετωπίζει ριζικές ξεκάθαρες περικοπές: Το 50% των θέσεων εργασίας σε κίνδυνο!

Η Thyssenkrupp βρίσκεται αντιμέτωπη με μια ριζική αναδιάρθρωση. Σύμφωνα με δημοσίευμα της εφημερίδας «Bild», ο όμιλος σχεδιάζει να μετατραπεί σε εταιρεία χαρτοφυλακίου και να πουλήσει μέρη της εταιρείας. Ο Διευθύνων Σύμβουλος Miguel López ανακοίνωσε ότι το τμήμα χάλυβα, το οποίο τώρα πρόκειται να καταργηθεί σταδιακά από το εμπόριο χάλυβα περισσότερα από 200 χρόνια μετά την ίδρυσή του, θα εισαχθεί στο χρηματιστήριο. Αυτό το τμήμα απασχολεί περίπου 16.000 άτομα και παράγει ετήσιες πωλήσεις άνω των 12 δισεκατομμυρίων ευρώ. Ωστόσο, το ενδιαφέρον για το λιγότερο επικερδές τμήμα χάλυβα θεωρείται χαμηλό, γεγονός που θέτει υπό αμφισβήτηση τη σχεδιαζόμενη εισαγωγή στο χρηματιστήριο. Μόλις πριν από λίγες εβδομάδες, ο López περιέγραψε το εμπόριο χάλυβα ως τη βασική δραστηριότητα.

Το τμήμα προμηθευτών αυτοκινήτων βρίσκεται επίσης στο επίκεντρο της αναδιάρθρωσης. Το κλείσιμο ή οι πωλήσεις εξετάζονται εδώ, έτσι ώστε μόνο ένα «κέλυφος» της επιχείρησης μπορεί να παραμείνει στη θέση του. Επίκεινται επίσης σημαντικές περικοπές στη διοίκηση. Η εταιρική έδρα θα μπορούσε να μειωθεί από τους σημερινούς 500 σε περίπου 100 υπαλλήλους. Συνολικά, πάνω από το 50 τοις εκατό των σημερινών 98.000 εργαζομένων θα μπορούσαν να απολυθούν. Αυτές οι δραστικές αλλαγές θα μπορούσαν να θέσουν σε σοβαρό κίνδυνο την υπάρχουσα εταιρική δομή, με τους μυημένους να επισημαίνουν ήδη ότι η Thyssenkrupp θα μπορούσε τελικά να διαλυθεί αποτελεσματικά.

Αντιδράσεις και πολιτικές ανησυχίες

Τα εκτεταμένα σχέδια πρέπει ακόμη να εγκριθούν από το εποπτικό συμβούλιο, η συνεδρίαση του οποίου στις 16 Σεπτεμβρίου περιλαμβάνει επίσης την επέκταση του συμβολαίου του Miguel López στην ημερήσια διάταξη. Στον πολιτικό στίβο οι αντιδράσεις είναι ανησυχητικές. Η Sarah Philipp από το SPD του NRW και ο Jochen Ott, ο επικεφαλής της κοινοβουλευτικής ομάδας του SPD, εκφράζουν μεγάλη ανησυχία για τις πιθανές επιπτώσεις στη Βόρεια Ρηνανία-Βεστφαλία ως βιομηχανική τοποθεσία. Ο Ντένις Ράντκε, ομοσπονδιακός πρόεδρος του CDA, ζητά επίσης πολιτική υποστήριξη και τον αποκλεισμό των υποχρεωτικών απολύσεων.

Παρακολουθούνται οι διαπραγματεύσεις για την τύχη της Thyssenkrupp, ιδίως όσον αφορά τις επιδοτήσεις εκατοντάδων εκατομμυρίων ευρώ για τη μετατροπή σε «πράσινες» τεχνολογίες στο τμήμα Steel Europe. Θα πρέπει να σημειωθεί ότι δεν υπάρχει υποχρέωση διατήρησης θέσεων εργασίας στο πλαίσιο αυτής της χρηματοδότησης. Το κοινοβούλιο της πολιτείας NRW θα αντιμετωπίσει το θέμα με μεγάλη επείγουσα ανάγκη, καθώς η εταιρεία εξασφαλίζει πολλές θέσεις εργασίας στην περιοχή.

Ανασφάλεια μεταξύ των εργαζομένων

Ο πρόεδρος του συμβουλίου εργαζομένων της Thyssenkrupp Steel, Tekin Nasikkol, αναφέρει σημαντική αβεβαιότητα και αναταραχή στο εργατικό δυναμικό. Τα σχέδια αναδιάρθρωσης και ο σχετικός φόβος για τη δουλειά τους ασκούν τεράστια πίεση στους εργαζόμενους και οδηγούν σε τεταμένη ατμόσφαιρα στην εταιρεία. Η εμπλοκή του Τσέχου δισεκατομμυριούχου Daniel Kretinsky στον τομέα του χάλυβα εγείρει επίσης πρόσθετα ερωτήματα, ιδίως όσον αφορά τις μελλοντικές επενδύσεις και τη σταθερότητα της επιχείρησης.

Συνοψίζοντας, η Thyssenkrupp βρίσκεται σε μια κρίσιμη φάση στην οποία πρέπει να επανεκτιμηθούν τόσο οι εταιρικές στρατηγικές όσο και η κοινωνική ευθύνη έναντι των εργαζομένων. Η διοίκηση αντιμετωπίζει την πρόκληση να επιτύχει τη μετατροπή διατηρώντας παράλληλα την εμπιστοσύνη του εργατικού δυναμικού.

Για περισσότερες λεπτομέρειες σχετικά με αυτό το θέμα, αναφερόμαστε στις αναφορές από Εστία και WDR.