Сравнение на здравноосигурителните компании: Как да спестите пари и да получите по-добри услуги!

Сравнение на здравноосигурителните компании: Как да спестите пари и да получите по-добри услуги!

Текуща оценка от Stiftung Warentest публикува основна информация за допълнителните услуги, предоставяни от законовите здравноосигурителни компании (GKV). В цялостен анализ са проверени 67 здравноосигурителни каси, които са отворени за почти всички осигурени лица, но може да има регионални ограничения. Като цяло около 98% от задължително здравноосигурените са осигурени в тези фондове. Резултатите са базирани на прегледа на над 200 екстри и услуги, от които резултатите за 21 от тях са представени в прегледна таблица. Разгледаните услуги включват, наред с други неща, възстановяване на разходи за ваксинации при пътуване, услуги за бременност и раждане, както и бонуси за ранно откриване на рак и упражнения. versicherungsjournal.de съобщава, че...

Най-евтините здравноосигурителни компании в сравнение са BKK Firmus, HKK и Audi BKK. Общият процент на вноска на тези фондове варира между 16,78% и 19,00%. Сред най-евтините доставчици са BKK Faber-Castell & Partner и BKK Public. За разлика от тях, касовите апарати BKK24 и Knappschaft са сред най-скъпите със ставки съответно от 18,99% и 19,00%. Подробният анализ на разходите е важен: Преминаването от най-скъпата към най-евтината здравноосигурителна компания може да спести до 33 евро на месец или 400 евро годишно при брутен доход от 3000 евро. Хората с високи доходи дори биха могли да спестят до 730 евро годишно, според анализ на test.de показва.

Допълнителни предимства и бонуси

Допълнителните услуги, предлагани от здравноосигурителните каси, са не само разнообразни, но и решаващи за избора на правилния здравноосигурителен фонд. Например 52 здравноосигурителни компании предлагат субсидии за професионално почистване на зъбите, като SDK BKK предоставя неограничени субсидии, докато AOK Niedersachsen може да възстанови до 500 евро. Възстановяването на разходите за остеопатично лечение също се обработва по различен начин; Тук AOK Niedersachsen е на върха с 500 евро. Други интересни предложения включват най-високите бонуси за ранно откриване на рак, които се изплащат от IKK на 40 евро, следвани от AOK Rheinland/Hamburg и Bahn-BKK на 30 евро всеки.

Разликите в допълнителните услуги са значителни и могат значително да повлияят на крайния избор на фонд. Много здравноосигурителни компании позволяват на осигурените да оптимизират защитата си с мощни допълнителни оферти, докато около 95 процента от медицинските услуги са сравними във всички здравноосигурителни компании. Stiftung Warentest е насочен и към тези, които искат да сменят своя доставчик на здравно осигуряване, като дава съвети за избор на доставчик на здравно осигуряване. Те включват, наред с други неща, гарантиране, че здравноосигурителните компании реагират бързо на опасения, както и вземане под внимание на подкрепа в случай на сериозни заболявания и навременни плащания.

Опции за превключване и съвети

Смяната на вашия доставчик на здравно осигуряване е възможна след 12 месеца членство; Отново има специално право на прекратяване в случай на увеличаване на допълнителната вноска. Това означава, че осигурените лица могат активно да контролират разходите си и при необходимост да се възползват от по-евтините предложения на здравноосигурителните компании. Калкулаторът за здравно осигуряване от Stiftung Warentest помага да се определят потенциалните спестявания чрез смяна.

Актуалният доклад „Евтино и добро – касовият апарат, който ме устройва“ е достъпен онлайн за заинтересованите на цена от 4,90 евро. Желаещите могат също така да закупят списанието Finance 8/2025 за изтегляне за 7,49 евро или като печатно издание за 7,90 евро. Постоянното актуализиране на базата данни на Stiftung Warentest гарантира достоверността на информацията за всички осигурени лица.