Når kan jeg pensjonere meg? Pensjonsalderen i Tyskland og unntak forklart.

Når kan jeg pensjonere meg? Pensjonsalderen i Tyskland og unntak forklart.

I følge en rapport fra www.fuldaerzeitung.de handler spørsmålet om når du kan gå av med pensjon i Tyskland om den fastsatte pensjonsalderen. Det finnes imidlertid unntak for personer født før 1964. Du kan gå av med pensjon før fylte 67 år dersom du kan bevise at du har jobbet i 45 år. Dette gjør dem i stand til å forlate arbeidslivet tidligere og nyte pensjonisttilværelsen. Du må imidlertid sende inn en tilsvarende pensjonssøknad, som bør være pensjonsforsikringsselskapet i hende tre måneder før du planlegger å gå av med pensjon.

Artikkelen forklarer også at den vanlige pensjonsalderen gradvis heves til 67 år uten fradrag innen 2031. Økningen vil skje årlig med én måned frem til 2023, deretter vil den skje annenhver måned fra og med de som er født i 1959. For forsikrede født i 1964 eller senere vil da aldersgrensen på 67 år gjelde.

Det er imidlertid unntak fra pensjonen ved 67 år, som for eksempel alderspensjonen for sterkt uføre, hvor aldersgrensen gradvis heves fra 63 til 65 år. Alderspensjonen for gruvearbeidere som har jobbet under jord i mange år vil også gradvis økes til fylte 62 år. Det finnes også alderspensjon for de som har vært spesielt lenge forsikret, i minst en tid som har vært forsikret i minst i en årrekke. 45 år og har nådd den aktuelle alderen limit kan gå av uten fradrag.

Informasjonen fra artikkelen tyder på at pensjonsalderen i Tyskland vil øke i årene som kommer. Dette kan få betydning for arbeidsmarkedet og finanssektoren. Med folk som må jobbe lenger for å gå av med pensjon, kan dette føre til en mulig forsinkelse i jobbsøking for yngre arbeidstakere. Finanssektoren kan dra nytte av dette, ettersom ansatte i økende grad kan stole på private pensjonsprodukter som Riester-pensjonen for å oppnå ønsket levestandard i pensjonisttilværelsen.

Det er viktig å merke seg at disse virkningene kan variere basert på folks individuelle beslutninger om når de skal gå av med pensjon. Noen kan velge å gå av tidligere og ta trekk, mens andre kan jobbe lenger for å få høyere pensjon.

Samlet sett vil den økende pensjonsalderen sannsynligvis føre til at folk må jobbe lenger før de kan gå av med pensjon. Dette vil kunne ha betydning for ulike områder, som arbeidsmarkedet, finanssektoren og den individuelle økonomiske planleggingen av ansatte.

Kilde: Ifølge en rapport fra www.fuldaerzeitung.de