هزيمة مريرة لشركة عائلة ثالهايم: إفلاس آي بي إم شوبر!
تقدمت شركة IPM Schober في النمسا العليا بطلب لإشهار إفلاسها، مما أثر على 43 موظفًا و80 دائنًا.
هزيمة مريرة لشركة عائلة ثالهايم: إفلاس آي بي إم شوبر!
تقدمت الشركة العائلية النمساوية العليا IPM Schober من ثالهايم بالقرب من فيلس بطلب إشهار إفلاسها أمام محكمة فيلس الإقليمية يوم الثلاثاء. وتواجه الشركة الآن نقطة تحول حاسمة أخرى في تاريخها، والتي تميزت بالفعل بالصعوبات المالية. عالي oe24 يتأثر 43 موظفًا و80 دائنًا بالإجراءات.
وتظهر الأوضاع المالية للشركة وضعاً مقلقاً: حيث تبلغ الالتزامات 7 ملايين يورو، في حين تبلغ الأصول 830 ألف يورو فقط. ولم يتحسن هذا الوضع المالي غير المريح منذ إفلاس الشركة الأخير في العام الماضي. بدأت إجراءات إعادة الهيكلة لغير الإدارة الذاتية في يوليو 2024 وتم إلغاء هذه الإجراءات بعد الانتهاء من خطة إعادة الهيكلة بنسبة 20٪ في 30 يوليو. وفي هذه المرحلة، حصل الدائنون على حصة جزئية فقط قدرها 5 بالمائة من مطالباتهم.
خلفية الإفلاس
وكان من المقرر الحصول على حصة جزئية ثانية بنفس المبلغ في يوليو 2025، ولكن لا يمكن الوفاء بها بسبب الصعوبات الاقتصادية المستمرة. ولم يتم تأكيد الافتراض المتفائل بحدوث انتعاش في صناعة البناء والتشييد. وبدلاً من ذلك، كان الضعف الاقتصادي المستمر واختناقات السيولة يعني أنه لم يعد من الممكن دفع رواتب شهر يونيو/حزيران وإجازات الإجازات.
تكمن أسباب الإعسار في المقام الأول في المدفوعات اللازمة من وقت ما قبل الإعسار وكذلك في الديون المعدومة نتيجة لإعسار شركائك التجاريين. لسوء الحظ، تخطط الشركة الآن لإغلاق IPM Schober Fenster، الأمر الذي قد يؤدي إلى تفاقم الوضع المتوتر بالفعل.
عملية الإعسار وإعادة الهيكلة
يمثل التعامل مع مثل هذه التحديات المالية تحديًا للعديد من الشركات. يجب على الشركات تقديم طلب للإفلاس إذا لم تعد قادرة على الوفاء بالتزاماتها المالية. وفي مثل هذه الحالات، يتم البدء في إجراءات الإعسار أو إعادة الهيكلة لضمان بقاء الشركة. بحسب المعلومات الواردة من كفاءة IHK وعلى الرغم من اختلاف أهداف هذه الإجراءات، إلا أن كلاهما حاسم في دعم الشركات التي تواجه صعوبات مالية.
وتهدف عملية إعادة الهيكلة إلى إعادة هيكلة الأعمال والعودة إلى المسار الاقتصادي الإيجابي. وهذا له أهمية كبيرة لموظفي الشركة ودائنيها. يبقى أن نرى كيف سيتطور وضع IPM Schober في الأسابيع المقبلة وما إذا كان بإمكان الشركة إيجاد طريقة للخروج من الأزمة مرة أخرى.