25 millioner til SRH Hospital: modernisering og geriatrisk utvidelse!

25 millioner til SRH Hospital: modernisering og geriatrisk utvidelse!

Omfattende moderniseringer og utvidelser er nært forestående ved SRH-sykehuset Sigmaringen. Sven Schönfeld, administrerende direktør for SRH Kliniken GmbH i Sigmaringen-distriktet, er optimistisk med tanke på en kommende finansieringsbeslutning på opptil 25 millioner euro fra et landsomfattende finansieringsprogram. Disse økonomiske ressursene skal spesielt brukes til... Modernisering av fødestue og fødestuer brukt.

Sykehuset er preget av et kvalifisert team. Den er sertifisert som en "babyvennlig klinikk" og har nok jordmødre. De planlagte investeringene tar sikte på å ytterligere forbedre eksisterende infrastruktur for vordende mødre.

Utvidelse av geriatri

Et annet fokus for investeringene er å utvide geriatrisk avdeling. SRH-sykehuset tilbyr i dag rundt 10 senger for geriatriske pasienter, og i fremtiden vil det være rundt 90 senger. Den nye overlegen, Dr. Miriam Stengel, skal lede geriatrikonseptet fra 1. januar 2024. I tillegg til medisinsk behandling omfatter dette også ergo- og fysioterapi samt helhetsvurdering av pasienter fra 65 år og oppover for å unngå plassering på sykehjem.

Støttende utskrivningsbehandling er også implementert for å hjelpe pasienter med å finne korttidspleieplasser. Schönfeld understreker at det tidligere har vært uttrykt kritikk mot den sentrale legevakten (ZNA), særlig når det gjelder klagebehandling, som oppleves som tidkrevende. Det gjøres likevel klart at ingen pasient vil bli avvist.

Digitalisering og personalsituasjon

Digitaliseringen i sykehusene drives frem ved bruk av en mobil «besøksvogn» som skal støtte leger og pleiepersonell i deres arbeid. Disse trinnene er en del av en bredere plan, som også er en del av Sykehusfremtidsloven er forfremmet. Sykehusfremtidsfondet, som har vært gjeldende siden 1. januar 2021, gir totalt opptil 4,3 milliarder euro for å støtte investeringer i den digitale infrastrukturen til sykehus.

Personalsituasjonen i SRH-sykehuset ser ut til å være stabil, da 18 nyutdannede sykepleierutdanninger er tilsatt som ansatte. De tidligere investeringene og nyansettelsene styrker teamet og bidrar til å kvalitetssikre omsorgen.

Et annet insentiv for pasienter og besøkende er Café Auszeit, hvis vellykkede åpningstider nylig ble justert. En ny kjøkkensjef med lang serveringserfaring sørger også for at både pasienter og ansatte nyter godt av mat av høy kvalitet.

Oppsummert kan det sies at SRH-sykehuset Sigmaringen svarer på helsevesenets utfordringer gjennom målrettede investeringer og strukturelle endringer og streber etter å bærekraftig forbedre kvaliteten på omsorgen for sine pasienter.