Bavaria pe teritoriul inamic: Sărbătorile ar trebui anulate pentru mai multă muncă!

Bavaria pe teritoriul inamic: Sărbătorile ar trebui anulate pentru mai multă muncă!

În ultimele zile, a izbucnit o discuție controversată despre anularea sărbătorilor legale în Germania. Sefii economici din Bavaria văd numeroasele sărbători legale ca un obstacol în calea performanței economice. Cum nau.ch a raportat, reprezentanți de seamă precum Wolfram Hatz, președintele Asociației de Afaceri din Bavaria, propun desființarea sărbătorilor legale pentru a crește timpul de lucru. Acest lucru este necesar pentru a crește competitivitatea și pentru a poziționa mai bine Germania în comparație internațională.

Ingrijorarea este sustinuta de semnalele de alarma din economia bavareza. 11.000 de persoane și-au pierdut deja locurile de muncă în primele patru luni ale anului 2023. Liderii economici văd cauzele ca o combinație a tarifelor americane, lipsa investițiilor și numărul mare de sărbători legale, care joacă un rol semnificativ în comparație cu alte țări. Germania a înregistrat un timp mediu de lucru de doar 1.343 de ore în 2023, adică cu 186 de ore mai puțin decât Elveția și cu 391 de ore mai puțin decât Italia.

Dezacord între asociațiile de afaceri

Cu toate acestea, există opinii diferite pe această temă în cadrul economiei bavareze. Ca Frankenpost rapoartele, Asociația Afacerilor Bavarezi (vbw) și Asociația Bavareze a Camerelor de Industrie și Comerț (BIHK) sunt în contradicție cu privire la această problemă. În timp ce vbw solicită abolirea sărbătorilor legale și consideră că este necesar un program de lucru mai lung, președintele BIHK, Klaus Josef Lutz, consideră că această cerere este inaplicabilă din punct de vedere social.

Sindicatele, reprezentate de președintele de stat DGB, Bernhard Stiedl, resping de asemenea reducerile. Stiedl subliniază că mulți angajați sunt deja supuși unei presiuni extreme și o astfel de măsură ar pune o presiune suplimentară asupra lor. De asemenea, DGB se pronunță împotriva prelungirii programului de lucru și subliniază problemele de sănătate care pot fi asociate cu un volum de muncă crescut.

O privire în viitor

În ciuda pozițiilor opuse, asociațiile sunt de acord că trebuie găsită o soluție pentru a face față provocărilor creșterii costurilor nesalariale cu forța de muncă și a cheltuielilor sociale. Hatz și Brossardt de la vbw cer o revizuire a regulamentului de sărbători și o creștere generală a programului de lucru. O propunere care este clasificată ca necesară atât de președinții vbw, cât și de președinții BIHK.

Discuția despre anularea sărbătorilor legale va continua să fie aprinsă în următoarele săptămâni și luni. Rămâne de văzut dacă va exista o majoritate în favoarea reformei sau dacă se vor face auzite vocile puternice ale contramișcării.