Забавени инвестиции в Баден-Вюртемберг: Шефът на DGB предупреждава за драматични последици

Забавени инвестиции в Баден-Вюртемберг: Шефът на DGB предупреждава за драматични последици

В тревожен анализ на събитието в Alte Schule държавният председател на DGB Кай Бурмайстер даде да се разбере, че Баден-Вюртемберг е изправен пред сериозни предизвикателства. Безработицата в щата се е увеличила с 10,3 процента спрямо предходната година, а броят на индустриалните работни места също е намалял. Бурмайстер попита: „Баден-Вюртемберг в края ли е?“ и посочи драматичния недостиг на квалифицирани работници, който застрашава лидерската позиция на страната поради трансформациите в автомобилната индустрия и протекционизма в световната търговия.

Ситуацията се утежнява от тревожния дефицит на болниците в сравнение с останалата част от страната. Те се борят с намаляващата работна сила от сестрински персонал, като в същото време нараства търсенето на сестрински услуги. Бурмайстер повтори необходимостта от инвестиции в здравния сектор, които са около 12 милиарда евро. Тези финансови ресурси са спешно необходими за поддържане на качеството на здравеопазването.

Жилищният пазар и инвестициите

Друг критичен момент, на който Бурмайстер обърна внимание, е необходимостта от инвестиции в социални жилища. В момента се изискват 1,82 милиарда евро годишно, но през последните години бяха построени само 1300 допълнителни социални жилищни единици, въпреки обширното държавно финансиране. Бурмайстер призова за увеличение до 13 000 допълнителни апартамента годишно, за да се противодейства устойчиво на тази криза.

Икономическият министър гледа скептично и на дискусията за увеличаване на минималната работна заплата. Тя се опасява, че увеличението може да има отрицателно въздействие върху бъдещите инвестиции. Бурмайстер обаче контрира, че всяко евро повече в минималната заплата генерира 20 милиона евро допълнителна покупателна способност, което може да стимулира местната икономика.

Ситуацията на пазара на труда

Актуалната ситуация на пазара на труда коментира и Олга Швалбе от Федералната агенция по заетостта в Нюрнберг. Тя съобщи за нарастващ недостиг на квалифицирани работници в много отрасли. По-специално, хората, които губят работата си, все по-трудно намират нова работа, особено ако нямат професионална квалификация. Осем от десет отчетени позиции са насочени към квалифицирани работници и преподаватели, докато има само няколко свободни места за хора с ниска квалификация.

Освен това регионалните различия увеличават натиска върху квалифицираните работници, тъй като мобилността на работата и хората е ограничена. Предизвикателствата пред Баден-Вюртемберг са забележими както на икономическо, така и на социално ниво и изискват цялостни действия и сериозни инвестиции, за да се гарантира бъдещето на страната.

Публичните инвестиционни компании играят централна роля в тази дискусия, като отговарят за инфраструктурата на болници, колежи и училища. Бурмайстер подчерта, че тези институции трябва да действат като лост за увеличаване на инвестиционната активност. Прогнозата за 2030 г. показва положителни неща, но в същото време посочва рисковете, които изисква свободата за растеж и просперитет.