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Microsoft est sous pression : des milliers d’emplois commerciaux sont menacés !
Microsoft prévoit d'importants licenciements commerciaux pour se restructurer et investit dans les technologies basées sur l'IA.
Microsoft est sous pression : des milliers d’emplois commerciaux sont menacés !
Microsoft prévoit à nouveau des licenciements massifs, qui devraient être mis en œuvre en juillet 2025, à la fin de l'exercice. Selon un rapport de L'actionnaire Des milliers d’emplois dans la vente pourraient être supprimés pour s’adapter aux conditions changeantes du marché. Ces étapes s’inscrivent dans le contexte d’un virage stratégique vers les technologies d’intelligence artificielle (IA).
Microsoft avait déjà procédé à d'importantes suppressions d'emplois en 2023. En mars, près de 2 000 salariés ont été licenciés pour des « raisons de performances ». Une réduction supplémentaire de près de 7 000 employés en mai, ce qui représente trois pour cent de l'effectif total, a particulièrement touché les départements produits et développement. Ces mesures ont été justifiées par la réduction des niveaux de gestion et des ajustements structurels.
Réalignement stratégique
En avril 2023, Microsoft a annoncé qu'elle s'appuierait de plus en plus sur des fournisseurs tiers pour ses ventes destinées aux petites et moyennes entreprises. Le secteur de vente comptait pour la dernière fois environ 45 000 collaborateurs en juin 2024 et fait désormais l'objet d'une restructuration à venir. Le PDG Satya Nadella a annoncé son intention d'investir 80 milliards de dollars au cours de l'exercice 2025, principalement pour développer des centres de données alimentés par l'IA.
Nadella considère les développements de l’intelligence artificielle comme une révolution comparable à l’essor du secteur du cloud. Avec ce réalignement, Microsoft entend répondre à la demande croissante de technologies modernes et préparer l’avenir.
La vague de licenciements à venir montre que Microsoft est prêt à prendre des mesures drastiques pour rester compétitif. Les mesures étendues attirent l’attention sur les défis et les opportunités associés aux progrès rapides de l’IA. De plus amples détails sur les changements annoncés et leur impact sur la main-d'œuvre peuvent être trouvés dans les rapports de Magazine du gestionnaire à trouver.