Privat sektor i Vietnam: utmaningar och nya möjligheter för 2025!
Premiärminister Pham Minh Chinh diskuterar utvecklingen av den privata sektorn i Vietnam och dess utmaningar i Hanoi den 31 maj 2025.
Privat sektor i Vietnam: utmaningar och nya möjligheter för 2025!
Den 31 maj 2025 ledde premiärminister Pham Minh Chinh en avgörande dialog med företag i Hanoi om genomförandet av politbyråns resolution 68-NQ/TW om utveckling av den privata sektorn i Vietnam. Denna resolution, utfärdad den 4 maj 2025, syftar till att stärka den privata sektorn som en drivkraft för den nationella ekonomin och förbättra Vietnams konkurrenskraft på global nivå. Den privata sektorn spelar redan en betydande roll i den vietnamesiska ekonomin och bidrar med mer än 50 % av BNP, sysselsätter 82 % av arbetskraften och ansvarar för över 30 % av statens intäkter, som vietnam.vn rapporterad.
Under de senaste 40 åren har den privata sektorn vuxit till att omfatta över 940 000 företag och mer än 5 miljoner hushållsföretag. De flesta av dessa företag, särskilt de många mikro-, små och medelstora företagen, står dock inför betydande utmaningar. Arbetsproduktiviteten i den privata sektorn ligger under nivån för utlandsinvesterade företag (FDI) och statligt ägda företag (SOEs). Nästan 98 % av företagen i den privata sektorn kämpar med begränsad konkurrenskraft och operativ effektivitet. Siffrorna är alarmerande: år 2024 förväntas antalet aktiva företag endast vara omkring 10 per 1 000 invånare.
Utmaningar och mål
Den digitala omvandlingsprocessen inom den privata sektorn går långsamt framåt. Cirka 65 % av små och medelstora företag har ingen digital strategi, vilket begränsar deras innovations- och teknikkapacitet. Dessutom är tillgången till utvecklingsresurser som finansiering, krediter, kvalificerad arbetskraft och mark ofta svår. Små och medelstora företag får mindre än 20 % av banksystemets totala utestående lån. Dessa utmaningar hindrar utvecklingen av den privata sektorn och återspeglar bristerna i det institutionella och rättsliga systemet.
För att lösa dessa problem definierades åtta uppgifts- och lösningsgrupper i resolution 68-NQ/TW. Dessa är avsedda att driva innovation och reformer genom att sätta tydliga uppgifter med deadlines. Till 2030 siktar Vietnam på att ha 2 miljoner aktiva företag, en fördubbling av det nuvarande antalet - ett mål som skulle se en ökning till 20 företag per 1 000 invånare. Dessutom eftersträvas ett bidrag från den privata sektorn på 55-58 % till BNP, med en genomsnittlig tillväxt på 10-12 % per år.
Strategier för att främja den privata sektorn
Olika strategier planeras för att stärka konkurrenskraften och innovationskraften. Fokus ligger på att förändra medvetenheten om den privata sektorns roll och att reformera institutioner för att förbättra den rättsliga ramen. Dessutom bör byråkratiska hinder minskas och tillgången till avgörande resurser underlättas. Särskilt stöd till små och medelstora företag samt främjande av forskning och utveckling spelar en central roll i regeringens åtgärder.
Dessutom framhåller de ansvariga, inklusive viceminister Le Tan Can, att ny teknik och strategisk konkurrens representerar både utmaningar och möjligheter. Näringslivsföreningar och företag uppmanas att öka sin kapacitet och effektivitet och att bilda en brygga mellan näringslivet och statliga myndigheter. I sammanhanget framhålls också att stora företag bör stödja mindre företag.
Ett framgångsrikt genomförande av denna resolution är avgörande för att stärka den privata sektorn och den övergripande ekonomiska utvecklingen i Vietnam. De olika statliga institutionerna ansvarar för uppföljningen av dessa åtgärder och för detta är samarbete mellan de olika förvaltningsnivåerna och näringslivet väsentligt thuvienphapluat.vn sammanfattar.