SAP plănuiește noi reduceri masive de locuri de muncă: inteligența artificială ca soluție?

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

SAP intenționează să investească două miliarde de euro în Germania până în 2027, în ciuda reducerilor de personal de până la 10.000 de locuri de muncă.

SAP plănuiește noi reduceri masive de locuri de muncă: inteligența artificială ca soluție?

Gigantul de software SAP plănuiește să-și extindă reducerile de locuri de muncă anunțate anterior, după ce a crescut cifra inițială de 8.000 de locuri de muncă afectate până la 10.000. Această decizie a fost anunțată după ce piața din SUA s-a închis pe 22 iulie 2024. CEO Christian Klein a subliniat că compania dorește să se concentreze pe o abordare continuă a reducerii locurilor de muncă în viitor, în loc de valuri mari de disponibilizări. Klein a declarat că unul până la două procente din locuri de muncă ar putea fi eliminate anual, în ciuda creșterii numărului de angajați la aproape 109.000, față de sub 108.000 la începutul lui 2024.

Măsurile de economisire vizează în special domeniile vânzărilor și dezvoltării de software. SAP se bazează din ce în ce mai mult pe inteligența artificială (AI) pentru a sprijini vânzările, chiar dacă nevoia de angajați umani rămâne. Această transformare în companie face parte din strategia de a crea noi locuri de muncă, în special în AI. Un rezultat operațional de 1,94 miliarde de euro a fost deja atins în al doilea trimestru al anului 2024, o creștere de 33 la sută.

Evoluții și reacții

Reacțiile la anunțuri sunt mixte. Angajații afectați răspund bine la plățile de concediere și la programele de pensionare anticipată. Angajații mai în vârstă, în special, care tind să primească salarii mai mari, sunt adesea afectați de reduceri. În primul trimestru al anului 2024, 0,6 miliarde de euro au fost deja cheltuiți pentru provizioane pentru aceste programe de voluntariat.

În ciuda reducerilor, compania rămâne optimistă. CFO Dominik Asam a subliniat că mai multe angajări ar trebui să aibă loc în a doua jumătate a anului 2024. SAP intenționează să mențină un număr similar de angajați ca la începutul anului până la sfârșitul lui 2024, ceea ce corespunde la aproximativ 107.602 posturi cu normă întreagă. Cu toate acestea, până la jumătatea anului 2024 numărul de angajați a scăzut la 105.315.

Investiții și perspective de viitor

Pentru a consolida și mai mult compania, SAP plănuiește să crească investițiile în Germania cu două miliarde de euro până în 2027, în plus față de cele 10 miliarde de euro deja realizate în ultimii cinci ani. SAP face parte dintr-o inițiativă de investiții a economiei germane. Cu toate acestea, Klein a avertizat împotriva reglementărilor excesive în Europa, care ar putea pune în pericol competitivitatea companiei.

Din punct de vedere financiar, măsurile au un impact pozitiv. Analiştii sunt optimişti cu privire la cifrele trimestriale şi confirmă recomandările de cumpărare pentru acţiunile SAP, care au câştigat deja peste 30 la sută în acest an şi au atins un record de 196,68 euro. Goldman Sachs a estimat chiar un preț țintă de 225 de euro. Pentru 2025, SAP se așteaptă la economii de aproximativ 200 de milioane de euro anual, ceea ce pare pe deplin posibil având în vedere evoluțiile actuale.

Raportare detaliată despre fundalul și planurile ulterioare ale SAP pot fi găsite în articolele din merkur.de şi tagsschau.de.