Daniela Hagmann: Jauna personāla vadītāja uzņēmumā DONAU Versicherung no jūlija!

Daniela Hagmann: Jauna personāla vadītāja uzņēmumā DONAU Versicherung no jūlija!

No 2025. gada jūlija Daniela Hagmane pārņems DONAU Versicherung cilvēkresursu nodaļas vadību. Par to apdrošināšanas kompānija paziņoja paziņojumā presei. Daniela Hagmane, dzimusi 1984. gadā, ir studējusi jurisprudenci Vīnes Universitātē un iepriekš strādājusi slavenā Vīnes biznesa advokātu birojā. Pēc tam viņa varēja iegūt starptautisku pieredzi advokātu birojā Sanfrancisko. Hagmans strādā DONAU Versicherung cilvēkresursu nodaļā kopš 2014. gada un 2024. gada jūlijā tika iecelts par cilvēkresursu nodaļas vadītāja vietnieku.

Kopā ar savu komandu viņa rūpējas par vairāk nekā 1300 vadītājiem un darbiniekiem un ir atbildīga par visiem uzņēmuma cilvēkresursu jautājumiem. Iepriekšējā direktore Ģertrūda Drobeša aiziet pensijā pēc vairāk nekā 20 gadiem. Izpilddirektore Judita Havasi pozitīvi izteicās par sadarbību ar Hagmann un uzsvēra darbinieku attīstības galveno nozīmi uzņēmuma ilgtspējīgos panākumos.

Koncentrējieties uz darbinieku attīstību

DONAU Versicherung lielu nozīmi piešķir savu darbinieku attīstībai. Judita Havasi uzsver, ka darbinieku kvalifikācijai un karjeras izaugsmei ir izšķiroša nozīme uzņēmuma konkurētspējai. Šīs ambīcijas atbilst Hagmann stratēģiskajiem mērķiem virzīt modernizāciju un efektivitāti personāla attīstībā. Jūsu pieeja varētu ietvert arī talantu piesaisti un attīstību, līdzīgas tendences, kas nozarē kļūst arvien svarīgākas.

Citā kontekstā DONAU Versicherung ziņo par izaicinājumiem un iespējām darbā pieņemšanas un personāla attīstības jomā. Šeit nozīmīga loma ir arī digitalizācijai un tehnoloģijām. Uzņēmumiem ir jāpielāgo un jāizmanto tehnoloģija, lai apmierinātu mainīgās darba vides vajadzības. Tas varētu ietekmēt Hagmanes pieeju viņas jaunajā vadošajā lomā.

Personīgā un profesionālā karjera

Hagmann profesionālo karjeru raksturo nepārtraukta izaugsme cilvēkresursu nozarē. Viņas padziļinātā apmācība un dažādās juridiskajās jomās gūtā pieredze ir viņu labi sagatavojusi jaunajam amatam. Pāreja uz cilvēkresursu nodaļas vadību iezīmē nozīmīgu soli viņas karjerā un tajā pašā laikā jaunu sākumu uzņēmumam DONAU Versicherung tās cilvēkresursu stratēģijā.

Nākotnes sadarbības gaidas ir jūtamas izpilddirektora vidū, kurš uzsver, cik svarīga ir pareiza personāla vadība un attīstība uzņēmuma panākumiem. Daniela Hagmann neapšaubāmi būtiski ietekmēs DONAU Versicherung kultūras un darbības orientāciju.

Visa nozare ar nepacietību vēro, kādu ietekmi šīs izmaiņas atstās uz uzņēmuma vadību un attīstību.

Lai iegūtu papildinformāciju par šo tēmu, varat apmeklēt pārklājumu Ekonomiskais laiks un DONAU apdrošināšana trase.