Daniela Hagmann: Ny HR-sjef i DONAU Versicherung fra juli!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Daniela Hagmann blir ny leder for personalavdelingen i DONAU Versicherung fra juli 2025 og fremmer medarbeiderutvikling.

Daniela Hagmann: Ny HR-sjef i DONAU Versicherung fra juli!

Fra juli 2025 overtar Daniela Hagmann ledelsen av personalavdelingen ved DONAU Versicherung. Det melder forsikringsselskapet i en pressemelding. Daniela Hagmann, født i 1984, studerte juss ved Universitetet i Wien og jobbet tidligere i et anerkjent wiensk forretningsadvokatfirma. Hun kunne da få internasjonal erfaring i et advokatfirma i San Francisco. Hagmann har jobbet i personalavdelingen i DONAU Versicherung siden 2014 og ble utnevnt til nestleder for personalavdelingen i juli 2024.

Med sitt team ivaretar hun over 1300 ledere og ansatte og er ansvarlig for alle selskapets personalsaker. Den forrige direktøren, Gertrud Drobesch, går av med pensjon etter mer enn 20 år. Konsernsjef Judit Havasi uttrykte seg positivt til samarbeidet med Hagmann og understreket den sentrale betydningen av medarbeiderutvikling for bærekraftig suksess for selskapet.

Fokus på medarbeiderutvikling

DONAU Versicherung legger stor vekt på utviklingen av sine ansatte. Judit Havasi understreker at de ansattes kvalifikasjoner og karriereutvikling er avgjørende for selskapets konkurranseevne. Disse ambisjonene er i tråd med Hagmanns strategiske mål om å drive modernisering og effektivisering i personalutviklingen. Din tilnærming kan også inkludere rekruttering og utvikling av talent, lignende trender som blir stadig viktigere i bransjen.

I en annen sammenheng rapporterer DONAU Versicherung om utfordringene og mulighetene ved rekruttering og personalutvikling. Digitalisering og teknologiisering spiller også en betydelig rolle her. Bedrifter må tilpasse og utnytte teknologi for å møte de skiftende behovene til arbeidsmiljøet. Dette kan påvirke Hagmanns tilnærming i hennes nye lederrolle.

Personlig og profesjonell karriere

Hagmanns yrkeskarriere er preget av kontinuerlig vekst i personalbransjen. Hennes dybdeutdanning og erfaringen hun har fått på ulike juridiske områder har forberedt henne godt for den nye stillingen. Overgangen til ledelse av personalavdelingen markerer et betydelig skritt i hennes karriere og samtidig en ny begynnelse for DONAU Versicherung i sin personalstrategi.

Forventningen om fremtidig samarbeid er til å ta og føle på blant konsernsjefen, som understreker hvor viktig riktig personalledelse og utvikling er for selskapets suksess. Daniela Hagmann vil utvilsomt ha en betydelig innflytelse på den kulturelle og operasjonelle orienteringen til DONAU Versicherung.

Hele bransjen ser ivrig på å se hvilken innvirkning disse endringene vil ha på bedriftsledelse og utvikling.

For mer informasjon om dette emnet kan du besøke dekningen Økonomisk tid og DONAU Forsikring spor.