Най-важните застрахователни полици за управляващи директори: Препоръки за лична и фирмена защита

Най-важните застрахователни полици за управляващи директори: Препоръки за лична и фирмена защита

Според доклад на www.computerwoche.de,

Ключовата роля на управляващ директор в една компания носи със себе си както възможности, така и предизвикателства. Едно от тези предизвикателства е вземането на правилните предпазни мерки за защита от риск и финансова сигурност на компанията. По отношение на оперативната застраховка това означава, че управляващите директори трябва да изберат правилната застраховка, за да защитят своите компании от рискове, които застрашават тяхното съществуване.

Лична защита на управителя

Управляващият директор не само трябва да защитава компанията си, но и себе си. Лични удари на съдбата или здравословни проблеми могат да имат сериозни последици за компанията. Следователно целенасоченото частно осигуряване е от съществено значение. Единият вариант е частното пенсионно осигуряване, което се осъществява като част от третата смяна. Като инвеститор имате свободата да вземате решения относно продължителността и размера на вноските.

Но застраховката за професионална инвалидност (BU) не винаги е най-добрият избор за управляващите директори. Често по-изгодна е застраховката срещу тежки заболявания. Освен това трябва да се обмисли частно допълнително здравно осигуряване с ежедневно обезщетение за болест, за да се избегнат финансови затруднения в случай на заболяване. Застраховката срещу злополука – както лична, така и бизнес – предлага допълнителна защита срещу финансовите последици от непредвидени събития.

Оперативна сигурност

Всяка компания, независимо от нейния размер или индустрия, е изложена на различни рискове, които в най-лошия случай могат да застрашат нейното съществуване. Ето защо е изключително важно управляващите директори да разпознават тези рискове и да ги покриват с правилната бизнес застраховка. Изборът на застраховка зависи до голяма степен от индустрията и следователно трябва да бъде индивидуално адаптиран към съответния бизнес модел и специфичните рискове.

Важните въпроси, които мениджърите трябва да си зададат, включват: "Какво се случва, ако отсъствам за дълъг период от време? Има ли някой, който може да взема решения в мое отсъствие?" Застраховката при сливане предлага възможно решение на това. Застраховката „Гражданска отговорност“ също е много важна, в зависимост от индустрията и вида на компанията. Те варират от отговорност за финансови загуби и бизнес отговорност до застраховка D&O. Правната защита на компанията и пенсионният план на компанията, който се намира в първия слой, допълват портфолиото от важни застрахователни полици за предприемачите.

Слоевете на пенсионно осигуряване

Пенсионното осигуряване в Германия, както и в някои други страни, често се разделя на три различни слоя. Първият слой представлява основното държавно осигуряване и включва задължителното пенсионно осигуряване, което служи като основно осигуряване за всички граждани в напреднала възраст. Вторият слой съчетава фирмени пенсионни планове и частни пенсионни планове, включително фирмени пенсионни планове и индивидуална пенсия или животозастраховане. И накрая, третият слой е колекция от доброволни частни спестявания и инвестиционни опции, като инвестиционни фондове или недвижими имоти, за осигуряване на допълнителна финансова защита в напреднала възраст. Въпреки че има паралели, важно е да разберете за специфичните разпоредби за пенсионно осигуряване във всяка страна, тъй като дизайнът и акцентът на отделните слоеве могат да се различават в международен план.

Препоръки и стратегии за пенсионно планиране

Управляващите директори често са изправени пред предизвикателството да намерят правилния баланс между различните слоеве на пенсионното осигуряване. Препоръчва се комбинация от първи и трети слой. С фирмената пенсионна схема (bAV) можете да спестите от данъци и осигуровки. Въпреки че тези разходи се облагат с данък, когато се изплащат по-късно, пенсионната схема на компанията предлага предимството, че можете да използвате капитала. За разлика от тях, договорите Riester и Rürup предлагат различни данъчни предимства. Те обаче също трябва да бъдат обложени с данък, когато се изплащат по-късно, така че това предполагаемо предимство да бъде компенсирано. Те идват и с ограничения: капиталът не е наличен или е само много труден за достъп и, преди всичко, наследствеността е силно ограничена. По-специално, пенсията Riester не е привлекателна за хората с по-високи доходи, докато може да бъде опция за семейства с няколко деца или служители с по-ниски доходи.

Проучете внимателно индивидуалната ситуация

Частното пенсионно осигуряване от трето ниво позволява на инвеститорите да контролират парите си. Тук решенията относно продължителността и размера на вноските могат да се вземат гъвкаво. Освен това печалбите по време на фазата на спестяване не се облагат с данък, а половината от тях също са необлагаеми при изплащане, в съответствие с раздел 21 от Закона за данъка върху доходите. Важно е, че няма универсален подход за планиране на пенсионирането. Следователно управляващите директори трябва да се консултират с външни експерти, за да оценят индивидуалната си пенсионна ситуация и да намерят индивидуално решение.

Критичен поглед върху съществуващите пенсионни договори

Не са редки случаите, когато пенсионните договори се забравят след известно време или се приемат за даденост. Но пазарът и индивидуалните условия на живот непрекъснато се променят. Ето защо е от съществено значение редовно да преглеждате съществуващите пенсионни договори и да сравнявате текущите условия с новите оферти и опции. Често срещано погрешно схващане е, че по-старите полици обикновено не трябва да се отменят. Остарелите условия или очакванията за възвращаемост, които вече не са в съответствие с пазара, могат да разкъсат финансова дупка във вашето пенсионно осигуряване. Корекция или дори промяна на договора често води до значително по-голямо обезщетение за падеж със същата вноска или до същата сума за падеж с по-ниски депозити. Въпреки това, тъй като подобни решения могат да имат далечни последици, препоръчително е да се вземат с помощта на експертен съвет.

Навигиране в лабиринта на защитата

В тази среда, която непрекъснато се променя и се характеризира с предприемачески предизвикателства, управляващият директор често е на преден план. Не става въпрос само за оцеляването на компанията, но и за вашето собствено финансово бъдеще. Ключът е изборът на правилната застраховка и как директорите могат най-добре да защитят своите активи и операции. Важно е да изберете балансирана комбинация от модели за пенсионно планиране и винаги да останете бдителни, за да се адаптирате към променящите се пазарни условия. Пътуването към финансовата сигурност не е еднократно решение, а постоянен процес, който изисква адаптивност, образование и съвети.