Carreira em seguros: diversificada, flexível e atraente - Uma entrevista com Peter Humer, membro do conselho da UNIQA

Carreira em seguros: diversificada, flexível e atraente - Uma entrevista com Peter Humer, membro do conselho da UNIQA

De acordo com um relatório de correio.at,
Numa entrevista recente com o Diretor Austríaco de Clientes e Mercado da UNIQA, Peter Humer, foi levantada a questão de saber se uma carreira numa companhia de seguros é realmente empoeirada e aborrecida. Humer rejeitou esses preconceitos e enfatizou a diversidade e flexibilidade das carreiras de vendas e a importância da confiança no atendimento ao cliente.

Trabalhar no setor de seguros oferece muitas oportunidades e variedade, principalmente em vendas. Na UNIQA, a ênfase é colocada na participação ativa e os vendedores acompanham os clientes no caminho para uma melhor proteção e provisão. Estas relações pessoais de confiança são uma parte importante do trabalho, especialmente num mundo altamente digitalizado.

A UNIQA está atualmente focada em atrair talentos para vendas de seguros através de uma campanha de Employer Branding que destaca a natureza dinâmica e diversificada do trabalho. São oferecidos modelos de trabalho flexíveis e oportunidades de ganhos atraentes, que são particularmente interessantes para jovens talentos.

Além disso, a UNIQA dá especial atenção à formação e formação contínua dos colaboradores de vendas. Além de treinamento em temas de habilidades interpessoais e conhecimentos especializados, também são oferecidos estágios para se tornar agente de seguros.

A regionalidade também desempenha um papel importante na procura de talentos, uma vez que a UNIQA atende clientes perto de casa e vê os laços locais estreitos como a chave para o sucesso.

Interessados ​​de outros setores também são bem-vindos, já que a UNIQA oferece treinamento abrangente e programas de integração para apoiar novos funcionários de vendas. O trabalho flexível, uma nova forma de trabalhar e uma cultura de trabalho que visa garantir a satisfação e a atratividade como empregador fazem da UNIQA um empregador moderno e atraente.

Estas iniciativas e programas têm o potencial de dinamizar o mercado segurador e aumentar a atratividade da indústria como empregador. Os jovens talentos poderão demonstrar maior interesse numa carreira na área de vendas de seguros, o que poderá levar a um fortalecimento do poder de vendas e a um desenvolvimento positivo do mercado no longo prazo.