LVM Insurance rodo tvirtą įvairovės pavyzdį Miunsteryje!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

LVM Insurance Miunsteryje pasirašo Įvairovės chartiją, skatina įvairovę ir nediskriminuojančią darbo aplinką.

LVM Insurance rodo tvirtą įvairovės pavyzdį Miunsteryje!

LVM Versicherung, įsikūrusi Miunsteryje, neseniai pasirašė Įvairovės chartiją, kad pakartotų savo įsipareigojimą kurti atvirą ir nediskriminuojančią darbo aplinką. Šis įsipareigojimas apima visų darbuotojų vertinimą, nepaisant lyties, etninės kilmės, religijos, negalios, amžiaus, seksualinės orientacijos ar tapatybės. Valdybos pirmininkas dr. Mathias Kleuker įstatų pasirašymą vertina kaip įmonės įvairovės skatinimo išraišką.

Įvairovės chartiją, kuri buvo paskelbta 2006 m., jau pasirašė daugiau nei 3500 organizacijų Vokietijoje. Jūsų tikslas – sukurti darbo aplinką, kuriai būdinga pagarba ir įvertinimas ir kurioje išankstiniams nusistatymams neliktų vietos. Chartijoje įvairovė taip pat vertinama kaip požiūris į sąžiningą, pagarbų ir tvarų darbo pasaulį – pagrindą, apie kurį dabar intensyviai diskutuoja daugelis įmonių Vokietijoje, o JAV kai kurios įmonės permąsto savo įvairovės, teisingumo ir įtraukimo (DEI) strategijas.

Naujas migracijos tinklas

Vykdydama naują įsipareigojimą, LVM Insurance inicijavo migracijos tinklo sukūrimą, kuris yra specialiai skirtas padėti darbuotojams, turintiems migracijos šeimų. Aisha Lenzing, prekybos atstovė ir tinklo iniciatorė, pabrėžia migrantų šeimų žmonių matomumo ir dalyvavimo svarbą. Šis naujas tinklas papildo esamas struktūras, tokias kaip moterų tinklas ir Queer and Friends tinklas.

Be to, LVM Versicherung darbuotojai dalyvauja įvairiuose įvairovės skatinimo projektuose. Tai yra kovos su diskriminacija biuras, sunkią negalią turinčių asmenų atstovas ir žmogiškųjų išteklių skyriaus įtraukimo komanda. Bendrovės vidinis įvairovės komitetas siekia strategiškai įtvirtinti įvairovę žmogiškųjų išteklių politikoje ir įmonės procesuose, kad dar labiau sustiprintų jau pradėtas priemones.

„Arsipa“ grupės įsipareigojimas

„Arsipa Group“, viena didžiausių darbų saugos paslaugų teikėjų vokiškai kalbančiose šalyse, taip pat dar kartą patvirtino savo įsipareigojimą įvairovei, prisijungdama prie Įvairovės chartijos e.V. Šiuo žingsniu Arsipa grupė parodo atsakomybę už saugą, sveikatą ir dėkingą įmonės kultūrą. Jūsų prisijungimas vertinamas kaip tolesnis indėlis kuriant pagarbią darbo aplinką, kurios taip pat vis dažniau raginama Vokietijoje, o įmonės ir institucijos raginamos laikytis aiškios pozicijos.

Tokių įmonių kaip LVM Versicherung ir Arsipa Group įsipareigojimas rodo, kad darbo pasaulio įvairovė yra ne tik prievolė, bet ir galimybė siekti teisingesnės ir pagarbesnės ateities. Daugiau informacijos rasite Įvairovės chartijos svetainėje: charter-der-variety.de ir LVM draudimui allesmuenster.de.