Jauna pārdošanas vadība uzņēmumā HDI Versicherung AG no 2024. gada 1. maija
Uzziniet vairāk par jauno HDI Versicherung AG pārdošanas struktūru no 2024. gada 1. maija, izmantojot Mag. Romāns Vēbers pie stūres un reģionālās izmaiņas. Atklājiet plānotos pasākumus un ietekmi uz klientu apkalpošanu.

Jauna pārdošanas vadība uzņēmumā HDI Versicherung AG no 2024. gada 1. maija
2024. gada 1. maijā iekšējās pārstrukturēšanas ietvaros HDI Versicherung AG pārdošanas vadību pārņems Romāns Vēbers. Tiek izveidota centrālā mazumtirdzniecības un rūpniecības tirdzniecības nodaļa, kas ir tieši pakļauta valdei. Vēbera kungam ir daudzu gadu pieredze rūpnieciskās apdrošināšanas sektorā, un viņš savu profesionālo karjeru sāka tieši apdrošināšanas nozarē pēc tiesību zinātņu studiju pabeigšanas.
Uzņemoties pārdošanas atbildību par mazumtirdzniecību kā daļu no centrālās tirdzniecības nodaļas izveides, tiks pārstrukturēti Austrijas tirdzniecības reģioni. No minētā datuma tie ir apkopoti šādi: Ziemeļu/Austrumu reģions (Vīne, Lejasaustrija, Burgenlande un Augšaustrija) reģiona vadītāja Tomasa Krammela vadībā, Dienvidu reģions (Štīrija, Karintija un Austrumtirole) reģiona vadītāja Mag. vadībā. Andreas Türk un Rietumu reģions (Zalcburga, Tirole un Forarlberga) reģiona vadītāja Daniela Kljma vadībā.
Iepriekšējie Karintijas un Austrumtiroles, Zalcburgas un Austrumu reģiona štatu direktori dosies pensijā 2024. gadā. Mag. Maikls Diks pārņems aģentu grupu vadību, pārdošanas kontroli un administrēšanu, kā arī šķērsgriezuma jautājumus saistībā ar pārdošanas uzdevumiem un tiks integrēts tieši pārdošanas vadībā. Jaunie vadītāji darba kārtību pārņems 2024. gada 1. maijā.
Izpilddirektors Ing. Thomas Lackner uzsvēra jaunās pārdošanas struktūras nozīmi HDI Versicherung AG stratēģijā. Apvienotā pārdošanas struktūra ir paredzēta, lai koncentrētos uz optimālu tirdzniecības partneru un klientu apkalpošanu mazumtirdzniecības un rūpniecības sektorā, lai padarītu pārdošanas procesus efektīvākus un nodrošinātu augstu apkalpošanas kvalitāti un ātru lēmumu pieņemšanas procesu. Ikvienam, kas iesaistīts reorganizācijā, tika novēlēti panākumi jaunajos amatos un jau iepriekš pateikties par apņēmību. Tika uzsvērts, ka šis solis ceļā uz spēcīgu un dinamisku nākotni tiks apgūts kopā.