A külföldi munkavállalók számának csökkenése Ukrajnában: egy pillantás a számokra

A külföldi munkavállalók számának csökkenése Ukrajnában: egy pillantás a számokra

Az ukrajnai háború drasztikusan megváltoztatta a munkaerőpiaci viszonyokat. A külföldi munkavállalók számának jelentős csökkenése ezeknek a fejleményeknek az eredménye. Hangos visitukraine.ma az állami foglalkoztatási ügynökség riasztó statisztikát mutat a munkavállalási engedélyek kiadásáról az elmúlt években. Míg 2021-ben 21 786 munkavállalási engedélyt adtak ki, ez a szám 2022-ben már csak 6 279-re esett vissza, és 2023-ban új mélypontot ért el, mindössze 4 530 engedélyt adtak ki. 2024-ben enyhe, 6127 munkavállalási engedélyre emelkedett, míg 2025 első negyedévében már csak 1728 engedélyt adtak ki.

Jelentősen csökkent a munkáltatók munkavállalási engedély iránti kérelmeinek száma is. 2021-ben 19 585 kérelmet regisztráltak, 2022-ben ez a szám 3288-ra, 2023-ban pedig 3071-re esett vissza. 2024-ben 2773 kérelmet nyújtottak be, 2025 első negyedévében pedig csak 953 kérelmet nyújtottak be.

A külföldi munkaerő csökkenésének okai

Ennek a csökkenésnek az okai összetettek. Ennek egyik fő oka az ukrajnai gazdasági helyzet romlása, amelyet súlyosbítanak a folyamatos háborús körülmények. Emellett további tényező a migráció és a munkaerőpiacok új körülményekhez való alkalmazkodása. Az országban kialakult instabil helyzet és az ezzel járó cégek korlátozásai súlyosan érintették a nemzetközi együttműködést. Ez negatív hatással van a külföldi szakemberek ukrajnai munkavállalási hajlandóságára.

Ennek ellenére az ukrán kormány úgy látja, hogy cselekvésre van szükség, és aktívan dolgozik a nemzetközi szakképzett munkaerő integrációján. A becslések szerint különösen nagy a külföldi szakemberek iránti igény az informatikai, mérnöki és hadiiparban. A Intermarium jelentés kiemeli, hogy Ukrajna a háború utáni újjáépítésre és a gazdasági modernizációra összpontosít. Ezzel összefüggésben növekszik a külföldi szakképzett munkaerő munkaerő-piaci szerepe.

Követelmények és eljárások

A külföldi munkavállalók számának csökkenése ellenére a munkavállalási engedély megszerzésének folyamata továbbra is bonyolult és szabályozott. Az előírások között szerepel többek között a „Népesség foglalkoztatásáról” és a „Külföldiek jogállásáról” szóló törvény. A munkaadóknak bejegyzett ukrán jogi személyként kell fellépniük, és meg kell felelniük a szükséges fizetési és határidői feltételeknek az engedély megszerzéséhez.

A munkavállalási engedélyek költsége az időtartamtól függően változik:

A külföldi szakképzett munkaerő foglalkoztatása ezért továbbra is a munkaerőhiány leküzdésének és a nemzetközi tehetségek toborzásának központi pontja marad. Ehhez azonban szigorúan be kell tartani a vonatkozó foglalkoztatási és bevándorlási szabályokat. A munkáltatókat továbbra is jogi és pénzügyi kötelezettségek terhelik, amelyek jelentős bírságot vonhatnak maguk után, ha nem teljesítik.

Összefoglalva, Ukrajnában a munkaerőpiac jövőbeni fejlődése szorosan összefügg majd a külföldi munkavállalók visszatérésével és integrációjával. A munkavállalási engedélyek megszerzésének folyamatában végrehajtott kiigazítások és egyszerűsítések ebbe az irányba tett lépések a munkaerő-piaci kihívásoknak való megfelelés érdekében.