Kas ir GbR? - Viss, kas jums jāzina par civiltiesību uzņēmumiem

Kas ir GbR? - Viss, kas jums jāzina par civiltiesību uzņēmumiem

Kas ir GbR? – Viss, kas jums jāzina par civiltiesību uzņēmumu

Civiltiesiskā partnerība jeb saīsināti GbR ir partnerības forma, kurā divi vai vairāki cilvēki apvienojas, lai vadītu kopīgu uzņēmumu. GbR ir viena no vecākajām un populārākajām juridiskajām formām Vācijā, un to bieži izvēlas ārštata darbinieki, mazi uzņēmumi un jaunuzņēmumi. Šajā rakstā mēs detalizēti apskatīsim svarīgākos GbR aspektus un sniegsim visu attiecīgo informāciju, kas jums par to būtu jāzina.

GbR definīcija

GbR rodas automātiski, ja divas vai vairākas personas veic kopīgu uzņēmējdarbību bez oficiāla līguma. Tas nozīmē, ka GbR jau pastāv, ja divi vai vairāki cilvēki nolemj kopā izveidot uzņēmumu, neparedzot nekādus papildu līguma noteikumus. Taču GbR var dibināt arī, noslēdzot rakstisku partnerības līgumu.

GbR raksturojums

GbR raksturo noteiktas pazīmes, kas to atšķir no citām juridiskajām formām:

1.Kopīga uzņēmējdarbība: GbR visi partneri aktīvi un līdzvērtīgi strādā uzņēmējdarbībā. Darbu un kapitālu nedrīkst nošķirt.

2.Kopējā peļņas un zaudējumu attiecība: Partneri dala peļņu, kā arī sedz zaudējumus atbilstoši viņu saskaņotajai daļai.

3.Akcionāru atbildība: GbR partneri ir personīgi un neierobežoti atbildīgi par uzņēmuma saistībām. Tas nozīmē, ka viņi ir atbildīgi par GbR parādiem ar visiem saviem aktīviem.

4.Nav juridiska persona: atšķirībā no GmbH vai AG, GbR nav juridiska persona. Akcionāri darbojas savā vārdā un ir personīgi atbildīgi par savu rīcību.

GbR veidošanās

GbR tiek dibināta vai nu automātiski, uzsākot kopīgu uzņēmējdarbību, vai arī noslēdzot rakstisku partnerības līgumu. Lai gan sabiedrības līgums likumā nav noteikts, tas bieži vien tiek sastādīts, lai skaidri noteiktu partneru tiesības un pienākumus.

Partnerattiecību līgums var ietvert dažādus noteikumus, piemēram:

– Akcionāru vārdi un dzīvesvietas
– GbR uzņēmuma nosaukums
- Biznesa mērķis
– Līdzdalības attiecības
– Peļņas un zaudējumu sadale

Partnerības līgumam jābūt rakstiskam un jāparaksta visiem akcionāriem. Vēlams konsultēties ar juristu vai notāru, lai pārliecinātos par līguma atbilstību tiesību aktu prasībām.

Akcionāru tiesības un pienākumi

GbR akcionāriem ir noteiktas tiesības un pienākumi, kas ir noteikti partnerības līgumā vai likumā. Dažas no šīm tiesībām un pienākumiem ietver:

–Pienākums sadarboties: Katram partnerim ir pienākums aktīvi piedalīties GbR uzņēmējdarbībā un dot aktīvu ieguldījumu.

–Pienākums sniegt informāciju: Akcionāriem ir pienākums informēt vienam otru. Tas nozīmē, ka jums ir jānoskaidro visi svarīgie jautājumi, kas saistīti ar GbR.

–Lojalitātes pienākums: Katram partnerim ir pienākums aizsargāt GbR intereses un nerīkoties pret tām. Ir svarīgi, lai visi akcionāri darbotos GbR interesēs un neīstenotu savas intereses.

–Tiesības balsot: Pieņemot lēmumus GbR ietvaros, akcionāriem ir tiesības balsot un noskaidrot viedokļu atšķirības. Parasti tiek piemērots vienprātības princips, t.i., visiem akcionāriem jāpiekrīt lēmumam.

Atbildība GbR

Atbildība GbR ir svarīgs aspekts, kas jāņem vērā, izvēloties šo juridisko formu. Tā kā GbR akcionāriem ir personīga un neierobežota atbildība, pastāv risks viņu personīgajiem īpašumiem.

Tas nozīmē, ka GbR saistību gadījumā akcionāri ir atbildīgi ar visiem saviem aktīviem. Šī atbildība nevar beigties privātmājā vai akcionāru bankas kontā. Viens veids, kā samazināt atbildības risku, ir noteikt atbildības ierobežojumu partnerības līgumā.

GbR aplikšana ar nodokļiem

GbR nodokļu nolūkos tiek uzskatīts par tā saukto “netipisku pasīvo sabiedrību”. Tas nozīmē, ka GbR peļņa un zaudējumi tiek sadalīti atsevišķi akcionāriem. Partneriem ir jādeklarē un jāmaksā nodoklis par savām peļņas vai zaudējumu daļām savā personīgajā nodokļu deklarācijā.

Pašā GbR līmenī nav atsevišķu nodokļu. Tā vietā ienākumi un izmaksas tiek sadalīti starp atsevišķiem akcionāriem un tiek aplikti ar nodokļiem atsevišķi. Katram partnerim ir jāsagatavo peļņas un zaudējumu pārskats par savu dalību GbR.

GbR izbeigšana

GbR var pārtraukt dažādos veidos:

1.Izbeigšana: jebkurš partneris var pārtraukt GbR jebkurā laikā. Izbeigšana ir jānoformē rakstveidā un stājas spēkā nekavējoties, ja vien partnerības līgumā nav noteikts citādi.

2.Partnera nāve: partnera nāve parasti noved pie GbR izjukšanas. Tomēr atlikušais partneris var turpināt uzņēmējdarbību vienatnē vai izveidot jaunu GbR ar jaunu partneri.

3.GbR mērķa sasniegšana: Ja GbR mērķis ir sasniegts vai nosacījumi uzņēmējdarbības turpināšanai vairs netiek izpildīti, GbR var tikt izbeigta.

Bieži uzdotie jautājumi (FAQ)

1. Vai GbR ir pareizā juridiskā forma manam uzņēmumam?

GbR ir piemērots daudziem maziem uzņēmumiem, ārštata darbiniekiem un jaunizveidotiem uzņēmumiem. Ja vēlaties dibināt uzņēmumu kopā ar citiem cilvēkiem un meklējat vienkāršu un elastīgu juridisko formu, GbR varētu būt pareizā izvēle.

2. Vai GbR var darboties kā darba devējs?

Jā, GbR var darboties kā darba devējs un nodarbināt darbiniekus. Pēc tam GbR ir atbildīgs par visu darba tiesību saistību izpildi.

3. Cik liela var būt peļņa GbR?

GbR peļņa nav juridiski ierobežota. Tas ir atkarīgs no uzņēmējdarbības veida un apjoma.

4. Kā peļņa un zaudējumi tiek sadalīti GbR?

Peļņa un zaudējumi parasti tiek sadalīti saskaņā ar līdzdalības proporcijām, par kurām panākta vienošanās partnerības līgumā.

5. Vai GbR akcionāri var būt arī darbinieki?

Jā, GbR akcionāri var būt arī darbinieki. Tomēr jūs nevarat vienlaikus darboties kā akcionārs un darba devējs.

Secinājums

Civiltiesiskā partnerība (GbR) ir populāra juridiska forma maziem uzņēmumiem, ārštata darbiniekiem un jaunizveidotiem uzņēmumiem. Tas piedāvā elastīgu un vienkāršu veidu, kā izveidot un vadīt uzņēmumu kopā ar citiem cilvēkiem. Partneriem ir kopīga uzņēmējdarbība, viņi dala peļņu un sedz zaudējumus atbilstoši viņu līdzdalībai. Atbildība ir personiska un neierobežota, kas rada risku partneru privātajiem īpašumiem. GbR var dibināt, uzsākot kopīgu uzņēmējdarbību vai noslēdzot rakstisku partnerības līgumu. Līguma sastādīšanai vēlams konsultēties ar juristu vai notāru. Pieņemot lēmumu par GbR, ir jāņem vērā visi būtiskie faktori, piemēram, atbildība, nodokļi un izbeigšana.