DAX家族女性董事会成员增加：自2020年以来女性比例增加了一倍多

DAX家族女性董事会成员增加：自2020年以来女性比例增加了一倍多

根据一份报告 法兹网 自 2020 年以来，DAX 家族上市公司董事会中的女性人数增加了一倍多。2024 年初，160 家公司的高层有 128 名女性经理，而 2020 年 1 月为 59 名。不过，女性显然仍占少数，董事会成员有 568 名。大约 49% 的公司愿意只任命一名女性进入董事会，这表明他们可能只想满足最低的法律要求。

2023 年下半年，在接受评估的 160 家公司中，有 41 名新成员进入董事会，其中 16 名是女性，所占比例为 39%。这显示出稳定的上升趋势，但董事会中女性的比例仍然可控，尤其是在公众视野较少的公司。

研究还显示，DAX 公司高层中女性经理人最多，董事会成员中近四分之一是女性。在 MDax 和 SDax 中，中小型公司的女性董事会成员比例明显较低。

这种发展可能会对金融业产生长期的积极影响，因为更加多元化的领导力为不同的观点和经验提供了空间，从而改善了决策。此外，增加多样性有助于改善公司文化并提高员工敬业度。上市公司董事会中女性人数的稳步增加是金融业积极变化的一个指标。