Αγορά εργασίας για ειδικούς πληροφορικής 2023: Ομοσπονδιακή υπηρεσία επιβεβαιώνει την αύξηση της ανεργίας, αλλά καλές ευκαιρίες εργασίας για τους εργαζόμενους στον τομέα της πληροφορικής

Αγορά εργασίας για ειδικούς πληροφορικής 2023: Ομοσπονδιακή υπηρεσία επιβεβαιώνει την αύξηση της ανεργίας, αλλά καλές ευκαιρίες εργασίας για τους εργαζόμενους στον τομέα της πληροφορικής

Σύμφωνα με έκθεση του www.heise.de,

Η Ομοσπονδιακή Υπηρεσία Απασχόλησης δημοσίευσε πρόσφατα στοιχεία που δείχνουν ότι ο αριθμός των ανέργων ειδικών ΤΠΕ στη Γερμανία αυξήθηκε κατά ένα πέμπτο το 2023. Αυτό αντικατοπτρίζει τις αυξανόμενες απολύσεις στον κλάδο της πληροφορικής, οι οποίες παρατηρούνται και σε γερμανικές εταιρείες. Παρά την αύξηση, το ποσοστό ανεργίας στον κλάδο της πληροφορικής παραμένει χαμηλό στο 3,1%, το οποίο η Ομοσπονδιακή Υπηρεσία Απασχόλησης περιγράφει ως σχεδόν πλήρη απασχόληση.

Ο απόλυτος αριθμός των ανέργων ειδικών στις ΤΠΕ ήταν κατά μέσο όρο 33.000 το 2023. Ωστόσο, αυτό το ποσοστό των συνολικών 2,609 εκατομμυρίων ανέργων θεωρείται πολύ μικρό για να θεωρηθεί σημαντικό. Επιπλέον, σχεδόν το 70 τοις εκατό των ανέργων εργαζομένων στον τομέα της πληροφορικής που ανέλαβαν νέα απασχόληση το 2023 πέρασαν λιγότερο από έξι μήνες άνεργοι, γεγονός που υποδηλώνει καλές πιθανότητες εύρεσης νέας εργασίας.

Παρά την αύξηση της ανεργίας στον κλάδο της πληροφορικής, σύμφωνα με την Ομοσπονδιακή Υπηρεσία Απασχόλησης, υπάρχουν πολλές εταιρείες που διαμαρτύρονται για έλλειψη ειδικευμένων εργαζομένων σε αυτόν τον τομέα. Αυτό που είναι ιδιαίτερα ενδιαφέρον είναι ότι πολλοί ειδικοί πληροφορικής βρίσκουν τις νέες τους θέσεις εργασίας κυρίως μέσω της αναζήτησης του εαυτού τους στο Διαδίκτυο ή μέσω των δικών τους επαφών, ενώ η τοποθέτηση μέσω της Ομοσπονδιακής Υπηρεσίας Απασχόλησης παίζει μόνο δευτερεύοντα ρόλο.

Δεδομένων αυτών των δεδομένων και των τρεχουσών τάσεων της αγοράς, αναμένεται ότι οι απολύσεις στον κλάδο της πληροφορικής και η αύξηση των ανέργων επαγγελματιών ΤΠΕ θα μπορούσαν να επηρεάσουν τις συνθήκες της αγοράς εργασίας στο μέλλον. Αναμένεται επίσης ότι ο ανταγωνισμός για ειδικευμένους ειδικούς πληροφορικής θα αυξηθεί λόγω της έλλειψης ειδικευμένων εργαζομένων. Η τάση της αυτο-αναζήτησης θέσεων εργασίας στον κλάδο της πληροφορικής μπορεί επίσης να συνεχιστεί, υποδεικνύοντας ότι οι παραδοσιακές μέθοδοι τοποθέτησης μπορεί να έχουν μικρότερο αντίκτυπο στην πρόσληψη επαγγελματιών πληροφορικής.