Trh práce v Sasku 2024: prognóza nezamestnanosti a nedostatku kvalifikovaných pracovníkov
Podľa správy z www.mdr.de sa v roku 2024 po zmiešanom roku očakáva mierny nárast nezamestnanosti v Sasku. Tento nárast je spôsobený najmä vysokými cenami energií a neochotou nakupovať. Napriek tomu firmy stále hľadajú kvalifikovaných pracovníkov. Podľa Spolkového úradu práce sa v roku 2024 očakáva ďalší nárast počtu nezamestnaných v Sasku. Očakáva sa, že počet nezamestnaných vzrastie o 1 100 na 131 500. To zodpovedá nárastu o 0,8 percenta. Ekonomika trpí predovšetkým vysokými nákladmi na energie a nákupnou neochotou, čo postihuje najmä stavebníctvo, hotely a reštaurácie, časti maloobchodu a výrobný sektor. To vedie k…

Trh práce v Sasku 2024: prognóza nezamestnanosti a nedostatku kvalifikovaných pracovníkov
Podľa správy z www.mdr.de sa v roku 2024 po zmiešanom roku očakáva mierny nárast nezamestnanosti v Sasku. Tento nárast je spôsobený najmä vysokými cenami energií a neochotou nakupovať. Napriek tomu firmy stále hľadajú kvalifikovaných pracovníkov.
Podľa Spolkového úradu práce sa v roku 2024 očakáva ďalší nárast počtu nezamestnaných v Sasku. Očakáva sa, že počet nezamestnaných vzrastie o 1 100 na 131 500. To zodpovedá nárastu o 0,8 percenta. Ekonomika trpí predovšetkým vysokými nákladmi na energie a nákupnou neochotou, čo postihuje najmä stavebníctvo, hotely a reštaurácie, časti maloobchodu a výrobný sektor. To vedie spoločnosti k úvahám o znižovaní počtu zamestnancov, keďže čelia neistej budúcnosti.
Postihnutý je najmä automobilový priemysel, najmä továreň na výrobu elektromobilov VW v Zwickau, ktorá zápasí s prepadom tržieb. Pred ďalším znižovaním pracovných miest a neistotou zamestnancov varujú aj dodávateľské spoločnosti a odborový zväz IG Metall. Odráža sa to aj v dodatočnej predpovedi neistoty pre zamestnancov v automobilovom priemysle v Sasku.
Aby sa utečenci dostali rýchlejšie do práce, saský minister práce požaduje väčšiu integráciu na trhu práce. Podiel zahraničných pracovníkov v Sasku je v súčasnosti len necelých osem percent. Problémom pre saské hospodárstvo v najbližších rokoch zároveň zostáva nedostatok kvalifikovaných pracovníkov, keďže 400-tisíc ľudí odchádza do dôchodku a mladí neprichádzajú.
Celkovo je jasné, že trh práce v Sasku čelí výzvam, ktoré by sa mohli zhoršiť v dôsledku globálneho a národného vývoja. Rastúca nezamestnanosť a neistota v rôznych hospodárskych odvetviach budú mať pravdepodobne vplyv na hospodárstvo ako celok, čo si bude vyžadovať prispôsobenie, pokiaľ ide o odbornú prípravu, digitalizáciu a rozvoj zručností.
Prečítajte si zdrojový článok na www.mdr.de