Mercado de trabalho oriental: milhares de trabalhadores estão a deixar a Saxónia-Anhalt, a Turíngia e Mecklemburgo-Pomerânia Ocidental

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Os estados da Alemanha Oriental, Saxónia-Anhalt, Turíngia e Mecklemburgo-Pomerânia Ocidental, estão a perder milhares de trabalhadores devido às alterações demográficas e à falta de trabalhadores qualificados. A avaliação estadual federal pela BA analisa o declínio.

Ostdeutsche Länder Sachsen-Anhalt, Thüringen und Mecklenburg-Vorpommern verlieren Tausende Beschäftigte aufgrund demografischer Veränderungen und fehlender Fachkräfte. Bundesländer-Auswertung der BA analysiert den Rückgang.
Os estados da Alemanha Oriental, Saxónia-Anhalt, Turíngia e Mecklemburgo-Pomerânia Ocidental, estão a perder milhares de trabalhadores devido às alterações demográficas e à falta de trabalhadores qualificados. A avaliação estadual federal pela BA analisa o declínio.

Mercado de trabalho oriental: milhares de trabalhadores estão a deixar a Saxónia-Anhalt, a Turíngia e Mecklemburgo-Pomerânia Ocidental

Uma avaliação dos estados federais pela Agência Federal de Emprego (BA) mostra que a Saxônia-Anhalt, a Turíngia e Mecklemburgo-Pomerânia Ocidental perdem milhares de funcionários todos os anos devido às mudanças demográficas e à falta de trabalhadores qualificados e qualificados. Em comparação com o mesmo período do ano passado, verifica-se que estes três estados da Alemanha Oriental registam um declínio no número de trabalhadores alemães, que não pode ser compensado pela imigração da Europa e de países terceiros.

Especificamente, a Saxónia-Anhalt perdeu 5.100 empregados, enquanto a Turíngia registou um declínio de 3.800 empregados e Mecklemburgo-Pomerânia Ocidental perdeu 3.300 empregados. Em contrapartida, todos os outros estados federais registaram um aumento no número de empregados sujeitos a contribuições para a segurança social.

Vanessa Ahuja, chefe da Agência Federal de Emprego, enfatiza a importância dos trabalhadores imigrantes para a manutenção dos níveis de emprego. Ela sublinha que a abertura social aos trabalhadores de outras regiões é crucial para contrariar a escassez de trabalhadores qualificados.