Rynek pracy pod presją: boom zbrojeniowy nie zatrzyma kryzysu!
W artykule dokonano analizy sytuacji gospodarczej w Niemczech w 2025 roku, zwrócono uwagę na deindustrializację i dynamicznie rozwijający się przemysł zbrojeniowy.

Rynek pracy pod presją: boom zbrojeniowy nie zatrzyma kryzysu!
Niemiecka gospodarka stoi przed szczególnymi wyzwaniami. Podczas gdy rynek pracy w wielu sektorach znajduje się pod presją, przemysł obronny przeżywa niezwykły rozkwit. Jest to szczególnie istotne w obliczu niepewnej sytuacji geopolitycznej, w tym wojny na Ukrainie, która znacząco zwiększyła zapotrzebowanie na sprzęt obronny. Rynek pracy wykazuje obecnie negatywną sytuację, a wzrost liczby miejsc pracy występuje głównie w sektorze publicznym i opiece zdrowotnej Świat zgłoszone.
W czerwcu 2023 r. liczba bezrobotnych wyniosła 2,914 mln, co oznacza niewielki spadek o 5 tys. w stosunku do poprzedniego miesiąca, ale wzrost o 188 tys. w stosunku do roku poprzedniego. Stopa bezrobocia utrzymuje się na poziomie 6,2 proc., a osoby odpowiedzialne w Federalnej Agencji Pracy zauważają, że firmy nie są skłonne zatrudniać ludzi. Bärbel Bas, nowa minister pracy, wzywa do wprowadzenia impulsów polityki gospodarczej w celu poprawy napiętej sytuacji.
Przemysł zbrojeniowy rośnie
Jednak przemysł obronny odniósł znaczne korzyści ze zwiększonych wydatków na obronność od 2022 r. W branży odnotowuje się wzrost liczby miejsc pracy o 41% w porównaniu z czterema laty temu. Szczególnie duże jest zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników w dziedzinach technologii, inżynierii i IT. Rheinmetall, główny gracz w branży, planuje rozszerzyć swoją produkcję i przekształcić swoje zakłady w Berlinie i Neuss z produkcji części samochodowych w produkcję obronną. Dyrektor generalny Armin Papperger informuje, że portfel zamówień ma osiągnąć do końca roku około 80 miliardów euro ZDF.
W ciągu ostatnich trzech lat Rheinmetall zatrudniał od 6 000 do 8 000 nowych pracowników rocznie i planuje kontynuować tę tendencję. Hensoldt, inny dostawca w branży, oferuje przejęcia pracowników dostawcy motoryzacyjnego Continental, których dotkną zamknięcia fabryk. Zmiany te sugerują, że przemysł obronny, choć znacznie mniejszy niż inne sektory, może wywierać znaczący wpływ na rynek pracy.
Wyzwania gospodarcze
Podczas gdy przemysł zbrojeniowy przeżywa rozkwit, inne obszary gospodarki, zwłaszcza przemysł metalowy, elektryczny i stalowy, borykają się z wysokim poziomem niewypłacalności. Firmy w coraz większym stopniu polegają na skróconym wymiarze czasu pracy lub redukcji etatów, co prowadzi do stagnacji ofert pracy. Obecnie w Niemczech jest 1,18 miliona wolnych miejsc pracy, co stanowi drastyczny spadek w porównaniu z dwoma latami, kiedy liczba ta wynosiła prawie dwa miliony.
Rosnące długotrwałe bezrobocie i napływ uchodźców zwiększają podstawowe koszty opieki społecznej, a wydatki na świadczenia obywatelskie wzrosną do 42,6 mld euro w 2023 r., przy szacunkowej wartości 40 mld euro w 2024 r. Chociaż sektor obronny mógłby potencjalnie utworzyć nawet 200 000 nowych miejsc pracy dzięki zwiększonym wydatkom na obronę, pozostaje pytanie, jak inne sektory zareagują na obecną niepewność gospodarczą. Wyzwania są jasne, ale przemysł obronny może zapewnić jasny punkt w ponurym otoczeniu gospodarczym.