Računi delovnega časa so v razcvetu: doseženih rekordnih 473 milijonov ur!
Nova študija IAB kaže rekordna stanja na računih delovnega časa: 470 milijonov ur v četrtem četrtletju 2023 – poudarek na prilagodljivosti na delovnem mestu.

Računi delovnega časa so v razcvetu: doseženih rekordnih 473 milijonov ur!
Aktualna študija Inštituta za trg dela in poklicne raziskave (IAB) je v četrtem četrtletju 2023 v Nemčiji ugotovila znatno povečanje stanj na računih delovnega časa. Skladno s tem stanje na plavajočih in kratkoročnih računih znaša približno 473 milijonov ur, kar ustreza povečanju za približno 140 milijonov ur v primerjavi z letom 2013. Ta raziskava je prva, ki zagotavlja makroekonomsko reprezentativne podatke o računih delovnega časa po vsej državi in ponazarja vedno večji pomen modelov prilagodljivega delovnega časa.
Med analiziranimi podjetji je približno 157.000 podjetij, ki so bila anketirana v okviru reprezentativne ankete delodajalcev. Leta 2023 je v raziskavi o zaposlitvah IAB sodelovalo 16.171 podjetij. Ugotovljene ure imajo ocenjeno neto vrednost plače okoli 9,45 milijarde evrov, kar predstavlja okoli 0,9 odstotka celotnega letnega obsega dela. Zaposleni s kratkoročnim računom so v povprečju zbrali več kot 30 ur.
Območja z največ plus urami
Analiza je pokazala presenetljive razlike v porazdelitvi plus ur. Največ prihranjenih ur je v sektorju trgovine, vzdrževanja in popravil s skupno 84 milijoni ur. Na drugem mestu je zdravstvo in socialno varstvo s 65 milijoni ur. Poleg tega so gospodarske storitve zabeležile 43 milijonov ur, javna uprava pa 38 milijonov ur.
Povečanje uporabe obračunov delovnega časa
Uporaba obračunov delovnega časa se je v zadnjih desetih letih močno povečala. Leta 2013 je samo 15 odstotkov podjetij ponujalo kratkoročne račune; Leta 2023 že 29 odstotkov. Delež zaposlenih s kratkoročnim računom se je povečal s 25 na 37 odstotkov. IAB si ta razvoj razlaga kot izraz vedno večje potrebe po prilagodljivi ureditvi delovnega časa.
Prednosti teh modelov prilagodljivega delovnega časa so za zaposlene očitne. Zaposleni, ki imajo kredit na kratkoročnem računu, bi teoretično lahko vzeli skoraj šest dni dopusta, da bi skrajšali vse svoje ure. Prva obsežna študija o obračunih delovnega časa kaže ne samo kvantitativno, ampak tudi kvalitativno spremembo v svetu dela.
V celoti gledano študija IAB predstavlja pomemben korak k boljšemu razumevanju dinamičnih sprememb v strukturi trga dela in fleksibilnejšega delovnega časa. Celotno poročilo je na spletni strani Deutschlandfunk Deutschlandfunk kot tudi na platformi BNN BNN viden.