Yritysneuvosto ja IG Metall asettivat edellytykset kapasiteetin vähentämiselle thyssenkrupp Steel Europessa
Thyssenkruppin yritysneuvosto asettaa ehdot terästoimialan uudelleenorganisoinnille - osakkeet nousevat yli 18.4.2024. Katso kaikki tiedot täältä!

Yritysneuvosto ja IG Metall asettivat edellytykset kapasiteetin vähentämiselle thyssenkrupp Steel Europessa
Thyssenkrupp Steel Europen (TKSE) yritysneuvosto ja IG Metall ovat asettaneet ehdot neuvotteluille suunnitellusta kapasiteetin vähentämisestä. He vaativat työntekijöille osoitetussa esitteessä taattua irtisanomisten poissulkemista toiminnallisista syistä sekä sijaintitakuuta kaikille toimipaikoille ja tiettyjen työehtosopimusten vahvistamista. Thyssenkrupp-terästoimialan yritysneuvoston puheenjohtaja Tekin Nasikkol korosti, että työnantajan on hyväksyttävä nämä ehdot ennen neuvottelujen aloittamista.
Yhtiö ilmoitti vähentävänsä Duisburgin tuotantokapasiteettia merkittävästi, mikä johtaisi työpaikkojen vähentämiseen. TKSE haluaa välttää irtisanomisia, mutta vielä on epäselvää, kuinka monta työpaikkaa se vaikuttaa ja milloin remontti alkaa. Thyssenkrupp Groupin divisioona työllistää noin 27 000 henkilöä, joista 13 000 Duisburgissa, pääasiassa Nordrhein-Westfalenissa. Työllisyystakuu on voimassa maaliskuun 2026 loppuun asti.
Thyssenkrupp Steelin uudelleenjärjestelyn odotetaan sisältävän Duisburgin tuotantokapasiteetin vähentämisen 9 miljoonasta 9,5 miljoonaan tonniin vuodessa 11,5 miljoonasta tonnista. Kaikkien TKSE:n toimipisteiden henkilöstökokous Duisburgin stadionilla on suunniteltu pidettäväksi 30. huhtikuuta, ja siihen osallistuu suurin osa työntekijöistä. Thyssenkruppin osake oli torstaina 4,66 euroa, 1,08 prosenttia edellisen päivän päätöstä korkeampi. Thyssenkruppin toimitusjohtaja Miguel López kutsuttiin kokoukseen, mutta hänen osallistumisensa oli aluksi epävarmaa.