El Deutsche Bank ha registrado una fuerte caída de sus beneficios: 4.900 millones de euros de beneficio después de impuestos el año pasado, más ahorros y 3.500 despidos previstos.

El Deutsche Bank ha registrado una fuerte caída de sus beneficios: 4.900 millones de euros de beneficio después de impuestos el año pasado, más ahorros y 3.500 despidos previstos.

Según un informe de www.bild.de,

El Deutsche Bank registró el año pasado una caída del 14 por ciento en sus beneficios, hasta 4.900 millones de euros. Esto se debe a la ausencia de un crédito fiscal único que pudiera registrarse el año anterior. El banco ahora planea eliminar 3.500 puestos de trabajo en “áreas alejadas de los clientes”, particularmente en infraestructura corporativa y TI. Además, los procesos internos deberían automatizarse para lograr ahorros. Postbank, que forma parte del Deutsche Bank, tuvo enormes problemas de TI el año pasado que generaron costos adicionales y llevaron a la supervisión por parte del regulador financiero Bafin. Aunque el banco no pudo solucionar todos los problemas a finales de año, el Deutsche Bank registró su beneficio antes de impuestos más alto en 16 años, lo que también se reflejó en una participación en el beneficio de 0,45 euros por acción para los inversores.

Los ahorros y los recortes de empleos previstos podrían generar incertidumbre a corto plazo en los mercados financieros y afectar la confianza de los inversores. La automatización de los procesos internos podría reducir costos y aumentar la eficiencia en el largo plazo, lo que podría tener un impacto positivo en la rentabilidad del banco. Sin embargo, también cabe señalar que los recortes de empleo y la reestructuración interna a menudo van asociados con mayores costos de cambio. La decisión de la junta directiva del banco de cambiar la comunicación interna al "Du" podría verse como una medida para mejorar el ambiente de trabajo y promover una cultura corporativa moderna.