Comisia UE plănuiește amânarea: Legea lanțului de aprovizionare este criticată!

La 26 februarie 2025, președintele Comisiei UE, Ursula von der Leyen, a prezentat noi planuri UE care includ schimbări de anvergură în domeniul legislației lanțului de aprovizionare. În consecință, legea ar trebui amânată cu doi ani și proiectarea ei ar trebui dezamorsată. Aceste măsuri au primit critici ascuțite din partea SPD și a Verzilor.

Un punct central al schimbărilor este că, în viitor, respectarea drepturilor omului și a standardelor de mediu ar trebui să fie asigurată numai de partenerii de afaceri direcți. Acest lucru limitează în mod semnificativ protecția de-a lungul lanțului de aprovizionare. În plus, cerințele de raportare privind sustenabilitatea urmează să fie simplificate pentru a se adapta la economia europeană, care cere o reducere a birocrației.

Supply Chain Act: deficiențe și critici anterioare

Legea germană privind lanțul de aprovizionare, care a intrat în vigoare la 1 ianuarie 2022, are lacune semnificative, în special în ceea ce privește protecția mediului și drepturile omului, cum ar fi Greenpeace raportat. Controlul standardelor are loc doar la sfârșitul lanțului valoric, ceea ce înseamnă că multe daune mediului care apar de obicei la începutul lanțului de aprovizionare nu sunt abordate în mod adecvat.

Legea se aplică doar furnizorilor direcți, ceea ce înseamnă că companiile trebuie să ia măsuri doar dacă există suspiciuni rezonabile de daune mediului. Aceasta reprezintă o slăbiciune semnificativă, deoarece aspectele de mediu sunt luate în considerare doar într-o măsură foarte limitată, iar unele sectoare de risc, cum ar fi industria textilă, sunt excluse din reglementări.

În plus, nu există reglementări specifice privind răspunderea pentru încălcarea obligației de diligență. Este dificil să trageți la răspundere companiile, ceea ce face dificilă aplicarea standardelor și protejarea drepturilor omului și a mediului. De la 1 ianuarie 2023, vor fi înregistrate inițial doar aproximativ 600 de companii cu peste 3.000 de angajați, ceea ce a fost criticat. Greenpeace cere ca și companiile mai mici din sectoarele riscante să fie incluse în lege în viitor, deoarece acest lucru este necesar pentru a obține îmbunătățiri cuprinzătoare în domeniile protecției mediului și drepturilor omului.

Companii precum Symrise, Tchibo și Beckers Bester au cerut deja îmbunătățiri ale legii pentru a rezolva aceste deficiențe.