Deskundigen luiden de noodklok: er dreigt een massaontslag in Duitsland!

Deskundigen luiden de noodklok: er dreigt een massaontslag in Duitsland!

Deskundigen waarschuwen dringend voor de dreiging van massale ontslagen in Duitsland, omdat het land nog steeds geen economisch momentum heeft. Hoogleraar economie Lars P. Feld gaf hierover commentaar in het Handelsblatt en bekritiseerde de nieuwe federale regering vanwege het gebrek aan economisch relevante beslissingen tot nu toe. Het einde van de schuldenrem alleen is niet genoeg, omdat de overheid ambitieuzere maatregelen moet nemen in plaats van zich bezig te houden met minder uitvoerbare aspecten van het regeerakkoord, zoals het moederpensioen.

Feld, hoofd van het Walter Eucken Instituut, vreest dat de stagnatie die de Duitse economie de afgelopen drie jaar heeft gekenmerkt nu merkbare gevolgen zal hebben voor de arbeidsmarkt. Hij verwacht in de tweede helft van 2023 aanzienlijke ontslagen als gevolg van de hoge energiekosten, arbeidskosten en strenge regelgeving. Bij grote bedrijven als Volkswagen en ThyssenKrupp is de golf van ontslagen al begonnen en die zou volgens Feld kunnen voortduren.

Mondiale crises verergeren de situatie

De uitdagingen voor de Duitse economie zijn divers. Naast de interne druk van de stijgende arbeids- en energiekosten, zetten ook externe factoren zoals het douanebeleid van Trump en de geopolitieke situatie in China de economische stabiliteit van het land onder druk. Econoom Carsten Brzeski van ING Bank deelt de zorgen van Feld en benadrukt de noodzaak van snel optreden van de overheid. Veel bedrijven wachten op duidelijke signalen nu de werkloosheidscijfers blijven stijgen.

Uit een zorgwekkend rapport van het Ifo Instituut in München blijkt dat de bereidheid van werkgevers om mensen in dienst te nemen afneemt. Het Federaal Arbeidsbureau rapporteerde al een stijging van het aantal werklozen tot 2,47 miljoen in juli 2022, deels als gevolg van de registratie van Oekraïense vluchtelingen. Dit is de achtergrond waartegen werkgevers steeds vaker banenverlies plannen; Uit onderzoek van de Family Business Foundation blijkt dat één op de vier Duitse bedrijven getroffen wordt.

Baanverlies en onzekerheden

De energiecrisis dwingt bedrijven om naar besparingen te kijken nu de gasprijzen stijgen. Deze situatie dwingt veel werknemers zich zorgen te maken over hun baan en vergroot het gevoel van onzekerheid op de arbeidsmarkt. Het Duitse Economische Instituut voorspelt dat in 2023 ongeveer 307.000 werknemers hun baan zouden kunnen verliezen als gevolg van de hoge gasprijzen.

Daarnaast melden bedrijven als McMakler, Klarna en Gorillas dat er al ontslagen hebben plaatsgevonden. Econoom Holger Schäfer spreekt over een strategie van het “hamsteren van arbeid” om gekwalificeerd personeel te behouden, terwijl 83 procent van de ondervraagden in ARD-DeutschlandTrend zegt bang te zijn voor banenverlies als gevolg van de energiecrisis. De voorzitter van de Confederatie van Duitse Werkgeversverenigingen waarschuwt nu voor een terugval in de internationale concurrentie.

Niettemin blijft de vraag naar gekwalificeerde specialisten bestaan, terwijl bedrijven “crisisbestendige” vacatures gebruiken om geschikte werknemers aan te trekken. De toekomstige ontwikkeling van de arbeidsmarkt en de gasprijzen blijft echter onzeker en is voor velen een bron van voortdurende zorg.

Over het geheel genomen benadrukken deze ontwikkelingen de dringende noodzaak om proactieve en alomvattende maatregelen te nemen om de economische situatie in Duitsland te stabiliseren en de dreiging van massawerkloosheid te voorkomen. Zo gemeld Afbeelding over de kritieke situatie op de Duitse arbeidsmarkt, terwijl Werk ABC de toenemende angsten en voorspelde ontwikkelingen.