Nedostatak kvalificiranih radnika prijeti tvrtkama u Saskoj-Anhaltu

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Tvrtke u Saskoj-Anhaltu zatvaraju podružnice zbog akutnog nedostatka osoblja. Propuštaju se prilike i ograničavaju poslovne aktivnosti. Stručnjaci upozoravaju na daljnje posljedice. #Manjak osoblja #Zatvaranje tvrtki #Saxony-Anhalt

Unternehmen in Sachsen-Anhalt schließen Filialen aufgrund akuten Personalmangels. Chancen werden vergeben, Geschäftsaktivitäten eingeschränkt. Experten warnen vor weiteren Folgen. #Personalmangel #Firmenschließungen #SachsenAnhalt
Tvrtke u Saskoj-Anhaltu zatvaraju podružnice zbog akutnog nedostatka osoblja. Propuštaju se prilike i ograničavaju poslovne aktivnosti. Stručnjaci upozoravaju na daljnje posljedice. #Manjak osoblja #Zatvaranje tvrtki #Saxony-Anhalt

Nedostatak kvalificiranih radnika prijeti tvrtkama u Saskoj-Anhaltu

U Halleu (Saale) raste nedostatak kvalificiranih radnika unatoč slabom gospodarskom razvoju u Saskoj-Anhaltu. Neke tvrtke već reagiraju zatvaranjem podružnica ili smanjenjem poslovanja dok se bore s pronalaskom radnika. Predsjednik poslodavca Saske-Anhalt, Marco Langhof, nedostatak osoblja opisuje kao ozbiljan izazov. Zbog nedostatka zaposlenika, tvrtke ponekad nisu u mogućnosti primati narudžbe i razvijati nova područja poslovanja. Osim toga, prve tvrtke se bore održati svoje postojeće razine.

Učinci nedostatka kvalificiranih radnika ne utječu samo na pogođena poduzeća, već bi mogli imati i dugoročne posljedice za gospodarski razvoj u Saskoj-Anhaltu. Činjenica da su tvrtke već sada prisiljene zatvarati podružnice ili ograničavati poslovanje govori o hitnosti problema. Bez dovoljno radne snage, mnoga bi se poduzeća mogla boriti da ostvare svoj puni potencijal, čime bi se kočio gospodarski rast.

Kako bi se riješio nedostatak vještina, možda će biti potrebne mjere na državnoj i federalnoj razini za poboljšanje situacije. To bi, primjerice, moglo biti poticanje programa osposobljavanja i usavršavanja ili poticaja zaposlenicima kako bi se tržište rada učinilo privlačnijim. Zatvaranje podružnica i smanjenje poslovnih aktivnosti moglo bi biti samo vrh ledenog brijega ako se nedostatak vještina ne riješi na vrijeme.