更灵活的工作时间:上班族要求新规定!

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研究建议办公室工作人员实行灵活的工作时间:满意度仍然很高,联邦政府改革正在计划中。

Forschung empfiehlt flexible Arbeitszeiten für Büroangestellte: Zufriedenheit bleibt hoch, Reform der Bundesregierung in Planung.
研究建议办公室工作人员实行灵活的工作时间:满意度仍然很高,联邦政府改革正在计划中。

更灵活的工作时间:上班族要求新规定!

2025 年 6 月 15 日发布的一项研究揭示了德国办公室工作人员的工作时间。大声 德意志放克 该数据来自超过8600名受访者,基于联邦职业安全与健康研究所2017年、2019年和2021年的工作时间调查。这项综合分析表明,上班族在工作时间的安排上有足够的灵活性。

调查结果引人注目:大约 90% 的受访员工对自己的工作感到满意,无论每天的工作时间是少于 8 小时还是超过 10 小时。只有 13% 的办公室职员感到工作负担过重。如此低的过度征税率与每天工作超过 10 小时的员工报告疲劳或其他健康问题的可能性并没有明显增加有关。这表明更长的工作时间不会影响整体满意度。

聚焦工作时间改革

在这些调查的背景下,联邦政府正在计划一项改革,引入每周最长工作时间而不是每日最长工作时间。大声 福音网 这项改革旨在在不增加总工作时间或改变现有集体协议的情况下,为办公室工作人员提供更大的灵活性。

劳动力市场专家奥利弗·斯特特斯指出,严格的每日最长工作时间不再适合许多办公室职员。例如,更灵活的模式应该使员工一天工作时间更长,另一天工作时间更短,以便能够更好地履行家庭义务。考虑个人需求、专业要求和健康方面来安排工作时间的重要性正变得越来越明显。

尽管取得了积极的成果,但应该指出的是,并非所有工作都适合更长的工作时间,特别是出于安全和健康的原因。然而,对收集的数据的分析表明,灵活的工作时间对办公室工作人员的满意度和福祉几乎没有负面影响,这凸显了调整工作时间规定的必要性。