Grecja wprowadza sześciodniowy tydzień

Grecja wprowadza sześciodniowy tydzień

W Grecji wydaje się, że więcej pracy jest na porządku dziennym. Od 1 lipca w kraju ma zostać wprowadzony sześciodniowy tydzień pracy. Środek ten, mający na celu walkę z niedoborem wykwalifikowanych pracowników, będzie dobrowolny w sektorze prywatnym i kontrolowanym publicznie. Oczekuje się, że nowe rozporządzenie będzie miało pozytywny wpływ na zwalczanie pracy nierejestrowanej, jednocześnie zwiększając elastyczność rynku pracy i ogólnie zwiększając zatrudnienie.

Choć wprowadzenie sześciodniowego tygodnia w Grecji nie obyło się bez kontrowersji ze względu na protesty partii opozycyjnych i związków zawodowych, rząd postrzega to rozwiązanie jako szansę na dostosowanie się do realiów świata pracy. Prawo stanowi, że pracodawca musi uiścić dopłatę w wysokości 40 procent za szósty dzień pracy, a pracownik może pracować maksymalnie osiem godzin dziennie. W niedziele i święta pensja wzrasta nawet o 115 proc.

Prawne wprowadzenie sześciodniowego tygodnia w Grecji wiąże się także z korzyściami podatkowymi dla państwa. Wielu Greków jest zmuszonych do podejmowania wielu prac, aby związać koniec z końcem. Prowadzi to do przepracowania większej liczby godzin u tego samego pracodawcy lub wykonywania niezadeklarowanych nadgodzin. Nowa ustawa to zmienia, co skutkuje wyższymi składkami na ubezpieczenie społeczne i wpływami podatkowymi dla państwa.

Chociaż plany czterodniowego tygodnia były omawiane w Niemczech w przeszłości, badania pokazują, że podobny model byłby popularny również w Grecji. Według portalu pracy 55 procent osób poszukujących pracy chce czterodniowego tygodnia z pełnym wynagrodzeniem, a 45 procent woli pięciodniowy tydzień z wynagrodzeniem wyższym o 20 procent. Pokazuje to, że dyskusja na temat godzin pracy i płacy jest w Grecji nadal obecna.